اصول مدیریت و سرپرستی

صفحه 1:


صفحه 2:
es = a ae = ته ج( 5 ی كهيره 

صفحه 3:
0 ent (صول‌مدیرینو 

صفحه 4:


صفحه 5:
1.Persona lity 5.Knowle 2 ‏لمات‎ = ea 4.Attitude 3.Skills 

صفحه 6:
Personality 

صفحه 7:
Self mo ‏ات‎ GOLDEN Rules 

صفحه 8:
1st rule: Get use to organization ® Personal organization ° Financial organization ® Professional or job organization 

صفحه 9:
2™¢ rule: Find your own way ® Don’t have just A way ® Be yourself ® Have your own goals 

صفحه 10:
3 rule: Be a great leader ® Control your life ® Use your knowledge ® Command to yourself 

صفحه 11:
4th rule: You will be better tomorrow ® Keep going ® Be optimist ® Don’t give up 

صفحه 12:
5* rule: To save your wealth © 10 save your wealth ® Make convenience & life security 

صفحه 13:
6t rule: Learn from your mistake ° Every mistake is a teacher 

صفحه 14:
7* rule: Accept the help ® Use the peoples’ advices ® Don’t be stubborn 

صفحه 15:
st’ rule: Your victories are important ® Celebrate your little accomplishment 

صفحه 16:
915 ۰ future is not limited in bygone ® Get rid of your good or bad past ° Act like a good driver 

صفحه 17:
10* rule: you are a HERO ° YOU ARE A HERO ° YOU ARE A HERO ° YOU ARE A HERO © YOU ARE A HERO © YOU ARE A HERO ° YOU ARE A HERO © YOU ARE A HERO ° YOU ARE A HERO eVRIL ARF ALIFRMN 

صفحه 18:
Teach your clerk to be self motivated 

صفحه 19:
Self improvement 10 GOLDEN Rules 

صفحه 20:
1.عظمت خود را دريابید ( وین دایر) 2.انسان در جستجوی معنا (ویکتور فرانکل) 3.پرواز بوفالوها (جیمز بلاسکو) 4.اینده خود را بسازید (برایان تریسی) 

صفحه 21:
1st rule: Know yourself 

صفحه 22:
2*۰۵ ۰ know your skills and improve them 

صفحه 23:
3 rule: 3 vital work 

صفحه 24:
‎a. =‏ *#فقط 30 نانیه برای هر ‎elas‏ ‎aw®‏ هدف مهمی که در زمینه انجام ‎aw cyl‏ هدف دارید ‎aw ®‏ مشكل اصلى و اساسی که برای انجام وظایف خود دار ید 

صفحه 25:
4% rule: Know your limits 

صفحه 26:
What am | doing? 

صفحه 27:
5% rule: Improve your knowledge 

صفحه 28:
6 rule: Improve your job 

صفحه 29:
7th rule: Improve your health 

صفحه 30:
8 rule: Improve your family relation 

صفحه 31:
9% rule: Improve your spirituality 

صفحه 32:
g rule. — enjoy your ۱ life & Persuade yourself 

صفحه 33:
- Behavior 6 GOLDEN Rules 

صفحه 34:


صفحه 35:
Manageme nt Behavior 

صفحه 36:
*کدهای اخلاقی را طراحی کرده و به اطلاع کارکنان برسانید سدع ,را برآی چم پوشبت آل حفاهای:دگران ور تلا بگیرید ‎Sel‏ *با کازهندانتان بة اتصاف و عدالتوفتاز ‎an‏ *با زیر دستانتان با ادب و احترام برخورد کنید 52° برخورد با دیگران تکبر و غرور را کنار بگذارید *نسبت به دیگران خوش بین باشید و پیش قضاوت نکنید ؟در برخورد با دیگران تواضع داشته باشید *در برخوردتان بین غریبه و آشنا تبعیض قائل نشوید © حب و بغض شخصی در ارتباطاتتان نداشته باشید ‎Jao as?‏ کارمندانتان سر بزنید و با آنها احوالپرسی کنید ‏؟امانت درا و راز دار خوبی باشید ‏© صداقت بيشه كنيد ‏الست ‏* مسئوليت يذير باشيد “به حق و حقوق دیگران احترام بگذارید 

صفحه 37:
G TYPES OF MANAGEMENT STYLES و وه 1 CONSULTATIVE expe! 3 Aparticipative leadership style 4 hdre bow managers ane DEMOCRATIC ‏مس‎ inshe Thawe decision fe ae ۱ « ۷۵۵ 97 1 ‏نظم ی‎ J) See ‏رن‎ ae A hands off approach LAISSEZ FAIRE 0 aces | 0 @ ‘iow pr 5 

صفحه 38:
6 Worksho 0 

صفحه 39:
رای ت۱۳ ‎goals‏ ‎7.Conflict 2.Solving‏ ‎bir latets (Tutti problems‏ Managem 8 ent 3-6 Blume leit] ski ] Is pel اوطعع لا.4 0 سك كن 5 

صفحه 40:
Setting goals 

صفحه 41:


صفحه 42:
Seven Steps For Goal Setting 

صفحه 43:
F.R.A.M.E. Your Goals + Turn your fantasies into goals * Work hard to turn your fantasies into realities * Set high, yet realistic goals by balancing fantasy and reality, * Decide which goals you want to accomplish, and define how you will accomplish them. * Review your progress and reflect on your successes and failures. F R A M. E 

صفحه 44:
Concentrate ~~ ©One of the biggest thing that you should do is concentrate and concentrate 

صفحه 45:
Concentrat e on your Business and work 

صفحه 46:
Destroy the negative minds 

صفحه 47:
Locate © Where are we going? ® Where should we go? ® What way shall we go? 

صفحه 48:
۱ ۰ ‏هل‎ ‎x * ATTAINABLE ‏كنا‎ * REALASTIC ‏ی‎ *TIME BOUNDED 

صفحه 49:
7 | a SMAR ETHICAL RECORDE D 

صفحه 50:
4 Mistakes in setting Goals 1.Too big 4.Not 2.10 written many .Not 501 6 

صفحه 51:
Develop a plan © Mission ® Vision ® Value ® Limits © Tools_ HR is included in tools © Budget 

صفحه 52:
Rule of Aiming 2.Medi ‏را‎ ‏دییات‎ 6» 

صفحه 53:
Strategies ® Main strategy ® Marketing strategy ¢Media strategy © 5 0-0۰ 

صفحه 54:


صفحه 55:
5 9 2 ها + 06 10 5” 

صفحه 56:
WHO? 2 0 *Right place *Right time 

صفحه 57:
N.L. شناخت افراد بر اس برنامه ریزی عصبی ‎wo‏ 

صفحه 58:


صفحه 59:
حوزه رفتار شناسی دیسک + dominance ۲ * Influence ۰ 9۹ ۳ 5 

صفحه 60:
پرشتابآغزگر برونگرا يا احساس ‎Ald‏ خود کنترلی السان محور وظیفه محور * طبيعابرنامعريز زیت 8 4 ‏سم‎ ae a ‏درونگرا‎ *متمرکز ‎a‏ ‏* کمال‌طلب * سخت كوننة *سازمان ‎sh‏ Compliance sls7-—__Steadiness ois 

صفحه 61:
6 Worksho 0 

صفحه 62:
Solving problems 

صفحه 63:
Do you have a problem? ® Draw that how do you make an omelet 

صفحه 64:
Please notice the knot and links You can make and organize the Model 

صفحه 65:
7 Analyze of drawing = fl Hh, 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 3 oFRNW AUDA wD O 

صفحه 66:
Now draw how you make an omelet with some cards 

صفحه 67:
how you make an omelet with all of your ftriancc 

صفحه 68:
مشکلات ™ کوچک ‎ag‏ و خرد ‎ts‏ کردن مشکلات ۰ لنگر اندازی مشکلات 0 ابتکار و انجام اقدام #نحه تمام كردن ‎ire‏ 

صفحه 69:
6 Worksho 0 

صفحه 70:
Time management 

صفحه 71:
Smart Smarter 

صفحه 72:
Avoid Limit 

صفحه 73:
problems 

صفحه 74:
۱۷۲۲۱5۱۵ ۲ Til time management ° Priority ® Understanding the effort of sth ® Managing of distractions ® Thinking tracking time is a wasting time « 

صفحه 75:
The best software for time management ® Out look office 

صفحه 76:
» ۷5 ® Calendar ® Contacts © Notes 

صفحه 77:
Verbal communicatio n 

صفحه 78:
2 CREAT A LIST 4 OF “= CUSTOMER'S ml QUESTIONS ۲ A A 7 

صفحه 79:
Professional performance 

صفحه 80:
۳ ‘Professional performance See Oo \ 1 55 ۳ تیپ و ظاهر حرفه ای . م9 الأ نحوه بیان م669 اطلاعات محصول 7% 100% اطلاعات محصول 

صفحه 81:
ines 0۱۵ ( بلاق / ۱ 5 1 روا 

صفحه 82:
BEGINNI NG & ENDING 

صفحه 83:
~~ Business Card ن بر كردن ‎ate‏ ويزيت ‎Aral‏ 

صفحه 84:
Formal mode 

صفحه 85:
Professional mode # 1 

صفحه 86:
How should we hand it? 

صفحه 87:
Professional mode #2 

صفحه 88:
rave checklist & Note to write 

صفحه 89:
o If you are home, please notice these item: ® Light ® Voice °® Behavior ° Chair © Temperature ° smell 

صفحه 90:
WIE? 

صفحه 91:
Telegram:@molaeimarketing 

صفحه 92:
We would never say any lie But We try more to show our Advantages and hide our Disadvantages 

صفحه 93:
۳ ‏کت ادامه لبخند زببا‎ ee 

صفحه 94:
Telegram:@molaeimarketi 

صفحه 95:
فلك واگ 

صفحه 96:
Here is not Box il | 

صفحه 97:
Speak tangible 

صفحه 98:


صفحه 99:
I speak just like you ) / 2 ۲کنان 28 9 Farlez-VOUS anglais! ‏ع‎ ‎Tel:09128665795 

صفحه 100:
Be.a mirror سیر ‎Tone‏ ‎mirror‏ Speed mirror 1 

صفحه 101:
3 لا ‎Cr: : Oia‏ / وس Xe, @ ws 2 5 2 ۲ 

صفحه 102:
Feel, Felt, Found 

صفحه 103:
SALAMI Yes! Yes! 

صفحه 104:
As you know it Better Telegram:@molaeimarketing 

صفحه 105:


صفحه 106:
۹۳99