صفحه 1:
افشای شرایط پزشکی در محل
J
disclosure of medical
conditions in the workplace
0
۱۸۵۲ 5
صفحه 2:
صفحه 3:
بسیاری از کسب و کارها به اين مساله توجه دارتد که آیا سوابق اشتغال و پروسه استخدام افراد
در سطح مناسپی بررسی کرده‌اند یا نه. افراد باید اطلاعات پزشکی و وضعیت سلامت خود را در
فرم‌های استخدام به درستی اعلام کنند تا کارفما با توجه به شرایط وی مسئولیت مناسبی را به
فرد بسپارد. کارفرمایان نیز می‌توانند از پرسشنامه‌های سلامت در فرایند استخدام استفاده کرده
تا وضعیت سلامت افراد را تا حدودی مشخص نمایند.
کارفرمایان می‌توانند از کارمندان خود درخواست کنند که شرایط پزشکیشان را افشا نمایند. با
این حال برخی کارکنان ممکن است حاضر به انجام این کار نشوند زیرا احساس مزاحمت می‌کنند.
برخی نیز ممکن است اطلاعات دروغ و نادرست ارائه دهند زیرا ترس از دست جایگاه شغلی خود
را دارند. لذا پيشنهاد می‌شود محیطی باز و آزاد در محل کار بوجود آید تا کارکنان احساس راحتی
و امتیت کرده و متوجه این موضوع شوند که کارفرمایان نگران وضعیت سلامتی وی هستند.
با توجه اندازه ey كسب و كار مى توان رویکرد خاصی برای شناخت وضعبت پزشکی افراد در
محل کار بوجود آورد. در حالت کلی از ارزیابی‌های سالانه. روشهای تشویقی و انضیاطی و
پرسیدن سوالات در برهه‌های زمانی مختلف اشاره کرد. در ضمن مدیران و اعضای هیئت مدیره
می‌توانند در این راه پیشگام شده تا دیگر کارکنان نیز به تبعیت از آثان وضعیت و سابقه پزشکی
خود را افش نمایند.
صفحه 4:
صفحه 5:
نیروی کا
VC
کر
2
صفحه 6:
ی رت ماع رالات رود
وبسایت ۱00۵۱5۰۲ مراجعه
0
MGtc Is