صفحه 1:
برنامه استراتزیک دانشکده ببرایزشکی و بهداشت
فردوس
فروردین ماه ٩۳
صفحه 2:
دانشکده پیرایزشکی و بهداشت فردوس
هدف استراتژیک از سال ۸۶ فعالیتهای انجام شده
* احداث دانشکده پیراپزشکی و بهداشت در * اخذ مجوز دانشکده پیراپزشکی واحد فردوس
شهرستان فردوس در سال ۱۳۸۷
* مصوب شدن دانشکده پیراپزشکی در
اردیبهشت ۸٩
صفحه 3:
دانشکده بيرايزشكى و بهداشت فردوس
استواتزیک
ایتقلء يشته یت حصیلی-2
فعالیتهای انجام شده
7 این هدف به شکل زیر اجرایی شده است.
اخذ مجوز و رای صادره در یکصدونود وسومین جلسه
رخه ۸۷/۱۲/۱۲ مبن پذیرش دانشجو در
zs مینی بر پدیرش دانسجو در
رشته کارشناسی اتاق عمل
كا و مطرح
ن رستاری در تا
۸ در cise ورد ای ی
پیراپزشکی و بهداشت فردوس در اين رشته از مهر
ماه ۱۳۹۲دانشجو می پذیرد:
اين هدف ها در حال پیگیری می باشد
اخذ مجوز برای پذیرش دانشجو در رشته کاردانی
فوریتهای پزشکی
اخذ مجوز برای پذیرش دانشجو در رشته کارشناسی
فن آوری bl
صفحه 4:
دانشکده بيرايزشكى و بهداشت فردوس
هدف استراتژیک
لیجاد و لصاح ساختار هرم هیشتعلمی-3
فعالیتهای انجام شده
جذب»یک قر کار شتانی ارشد برستاری
( داخلی جراحی ) به دنبال فراخوان جذب هيات
علمی در اردیٍ ۰ که بتابه دلایلی در
دانشکده شروع به کار نتموده است .
امید است به دنبال فراخوان جذب هیات علمی
در تیر و اسفتد ٩۱ یک نفر (2111 يا
کارشناسی ارشد در رشته پرستاری (داخلی -
جراحی )و یک نقر (۳۳11 یا کارشناسی
(NICU) go
دانشکده مجموعاً ۳ نقر عضو هیات علمی در
پایان سال ٩۲ داشته باشد .
صفحه 5:
دانشکده بيرايزشكى و بهداشت فردوس
هدف استراتژیک فعالیت های انجام شده
ی 4 انشالّه پس از جذب اعضای هیات علمی در این
١ خصوص برنامه ریزی خواهد شد
صفحه 6:
دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس
هدف استراتژیک فعالیت های انجام شده
همکاری ینب خشیو درونب_خشی‌در ایتباط 5- * جلب همکاری های مختلف اجرایی شهری از
باایتقاء تتوسعه لسترلتژی‌ها سال ۱۳۸۷
آموزش و
پرورش , شورای شهر . نیروی انتظامی و سایر
ارگان ها و همچنین بخش خصوصی
صفحه 7:
دانشکده بيرايزشكى و بهداشت فردوس
هدف استراتژیک فعالیت های انجام شده
تلاش در جهت برگزاری کارگاه های آموزشی
جهت ارتقاء علمی و آموزشی پرستل و اعضاء
هیات علمی به وسیله متخصصین کار آمد
دانشگاه علوم پزشکی و بیمارستان و شبکه
بهداشت و درمان و همچنین تلاش در جهت
چاپ مقالات اساتید محترم دانشکده در
مجلات داخلی
ایتقاه سطح کسمیو کیفی(عضاه هیاتعلمیو -6
لساتید حق)- دیسر OES
صفحه 8:
دانشکده بيرايزشكى و بهداشت فردوس
اف استراتژیک فعالیت های انجام شده
گام بردلشتنبه سوعلستاندارد سازعو -7 . ارزیابی درونی و بیرونی دانشکده پیراپزشکی از
لعل ده سال ۸۸ جهت کارشناسی اتاق عمل تاکنون و
تلاش در جهت ارزيابى درونى و بيرونى
دررشته های پرستاری , علوم آزمایشگاهی ,
فن آوری اطلاعات سلامت و کارداتی
فوریتهای پزشکی و بهداشت عمومی در سال
جاری
صفحه 9:
دانشکده بيرايزشكى و بهداشت فردوس
ارزیابی درونی : بررسی نقاط قوت
3 تكرش مثبت به تغيير و تحول دانشكده و ارتقاء به دانشكاه
استفاده از روش های نوین آموزش در کلاس های درس
توسط اسانید
مجهز بودن كلاس درس به سيستم كامييوترى
7 ارزشيابى اعضاء هيات علمى توسط دانشجو -توسط خود فرد -
توسط مدیر گروه
"7 ارزیابی فعالیتهای آموزشی و پژوهشی اعضاء هیات علمی و
اتشجویان در هر ترم
تعداد طرح هاي تحقيقاتي دانشجوبان دانشكد»
رفته شدن تحقيقات در كميته تحقيقات و
علوم زشكى بيرجند
فته شدن طرح تحقبقاتی یکی از عضاء هیات علمی
مظهری در سال ٩۲
ارزیابی درونی : بررسی نقاط ضعف
> ضعف مراکزپژوهشی معتبر
> نبود املاک و ابنیه مناسب بعنوان بشتوانه مالی
نيود واحد هاى تحقیق و توسعه
7 کمبود مجلات علمی و پژوهنی
> کمبود امکانات رفاهی مناسب برای دانشجویان
کمیود و نبودبرخی امکنات و تجهیزات و فضاهای
فیزیکی متأسب
ضعف در استفادهبهینه از منایع موجود
چند پیشگی بودن مدیران و پرستل
صفحه 10:
دانشکده بيرايزشكى و بهداشت فردوس
عوامل بیرونی : فرصت ها
© امکان استفاده از تجربیات سایر دانشگاهها
2 حمایت مستولین اداری و سیاسی استان
7 حمایت شوراهای محترم شهرو روستا
< وجود هیات امناء در دانشکده
2 وجود اعتبارات خاص
عوامل بیرونی : تهدید ها
2 تناسب ناکافی زمینه اشتغال و پذیرش
دانشجو
برخی توقعات نامناسب جامعه از سیستم ارائه
خدمات
همکاری های ناکافی برون بخشی
کافی نبودن اعتبارات دانشکده
بحران های دانشجویی و تاثیر آن بر عملکرد
دانشکده
۲
۲
< گزینش نامناسب دانشجو( صرفاً بومی بودن )
صفحه 11:
دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس
اف استرانزيك
بز و رله لندازی] زمایشگاد هاعمربوطه و -8
لتاق‌ت‌شریح و لتاقب رلتیکمجهز در خصوص
پسرستاری کایشناسی‌علوم آنمایشگاهی
بسهدلشتعمومی
called های انجام شده و در شرف انجام
راه اندازی و تجهیز اتاق پراتیک
** راه اندازی و تجهیز اتاق آموزش الکترونیک
** راه اندازی و تجهیز اتاق تشریح
راه اندازی و تجهیز اتاق پراتیک مشابه اتاق
عمل
** راه اتدازی و تجهیز آزمایشگاه میکروب شناسی
** راه اندازی و تجهیز آزمایشگاه قارج شناسی و
Jl شناسی
* لازم به ذکر است ۲ مورد آخرتا حدودی
محقق شده است .
صفحه 12:
دانشکده بيرايزشكى و بهداشت فردوس
هدف استراتژیک فعالیت های انجام شده یا در شرف انجام
نیروی قرارداد کار معين بعتوان نگهبان و ناظمه
٩-تلاش در جهت جذب نیرو های کارشناس خوابگاه پذیرفته شده است ۱
قراردادی - استخدامی- طرحی نیروی طرحی بعنوان کارشناس خدمات آموزش
و همچنین ناظمه خوابگاه و همچنین جذب نیروی
کتابدار به صورت استخدامی
تلاش در جهت جذب نیروی طرحی ole علمی
در دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس
اميد داريم در سال جارى اقداماتى در اين
خصوص انجام يذيرد و شاهد جذب نيرو هاى
طرحى و قراردادى در دانشکده
صفحه 13:
دانشکده بيرايزشكى و بهداشت فردوس
هدف استراتژیک فعالیت های انجام شده یا در شرف انجام
ارتقاء رشته های دانشکده
بهبود و ایتقاء وضعیآموزشو پژوهش 10 ** تلاش در جهت راه اندازی و تشکیل شورای
آموزشی پژوهشی و جذب اعضای هیات
علمی
** تلاش در جهت جذب رشته کاردانی
فوریتهای پزشکی و کارشناسی فن آوری
اطلاعات سلامت و کارشناسی بهداشت
عمومی
صفحه 14:
دانشکده پیر ايزشكى و بهداشت فر دوس
هدف استراتژیک فعالیتهای انجام شده یا در شرف انجام
تولنمند سازِىدلنشجويان-11 ** تلاش در جهت تشکیل کمیته تحقیقات
دانشجویی
** تلاش در جهت برگزاری کارگاه روش تحقیق
و مقدماتی و سایر کارگاه های مرتبط با رشته
آنان
صفحه 15:
دانشکده بيرايزشكى و بهداشت فردوس
اهداف توسعه دانشکده پیراپزشکی :
ارتقاء آموزشکده پیراپزشکی به دانشکده پیراپزشکی ( طبق مصوبه فروردین ۱۳۸۹)
۲ تلاش در جهت توسعه رشته های پیراپزشکی
ماده ۲۱۵
تلاش در جهت مصوب شدن
تلاش در جهت توسعه همکاری های درون بخشی و برون بخشی در رابطه با دانشکده
شک
ن به سوی استاندارد سازی و اعتبار بخشی رشته های پیراپزشکی با توجه به نیاز جامعه
bw 4
Loy (lf
و ی
تلاش در جهت توسعه و ساخت خوابگا ههای دانشجویی
تلاش در جهت اعتبار بخشی و همچنین اینکه ساخت دانشکده پیراپزشکی جزءطرح ملی قرار گیرد
۸ تلاش در جهت توسعه امورات مربوط به سلف و تغذیه دانشجوب
صفحه 16:
دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس
اهداف پیشنهادی دانشکده پیراپزشکی:
۱
بهبود متناسب تسهیلات و امکانات دانشکده پیراپزشکی
تلاش در جهت تصویب چارت سازمانی و تشکیلاتی و هیات علمی دانشکده
تلاش در جهت افزايش اعتبار و استقلال مالی و اداری
تلاش در جهت مصوب شدن کمیسیون ماده ۳۲
تلاش در جهت برگزاری همایش های بهداشتی از قبیل همایش مبارزه با بیماریها و غیره در
دانشكده كه انشاالله در سال جاری محقق خواهد شد .
يذ عد
صفحه 17:
دانشکده بيرايزشكى و بهداشت فردوس
اقدامات لازم در جهت سیستم اداری دانشکده پیراپزشکی :
نقص تشکیلات پرسنلی
جهت هر گروه آموزشی کارشناس امور آموزش به صورت قراردادی یا استخدامی لام است
جهت امور رفاهی و دانشجویی ۲ نفر نیروی مرد ضروری و الزامی می باشد
جهت امورات مربوط به رایانه یک تفر نیاز می باشد
جهت امور مشاوره ای دانشجویان وجود یک نفر کارشناس ترجیحا کارشناس ارشد روانشناسی یا مشاوره
الزامی و ضروری است
جهت نظافت محیط خوابگاه ( خواهران - برادران ) و محیط سلف سرویس وجود ۲ نفر نیروی خدمات مرد
و زن الزامی و ضروری می باشد .
۲- جذب نیروی هیات علمی تمام وقت
۳- خودروی مجزا جهت داتشکده پیراپزشکی به همراه راتنده
۴- خودروی مجزا جهت دانشجویان ( اتوبوس -مینی بوس )
۵-تلاش در جهت بهبود وضعیت پژوهش های کاربردی دانشجویی
۶- تلاش در جهت ایجاد توسعه فضای فیزیکی و فضای سبز دانشکده
صفحه 18:
دانشکده بيرايزشكى و بهداشت فردوس
در پایان :
تعدادی از برنامه های راهبردی دانشکده محقق شده است .
در حال حاضردانشکده از مهر ماه ۱۳۸۸ در رشته تحصیلی ( کارشناسی اتاق عمل ) و از مهرماه ۱۳٩۱
در رشته کارشناسی پرستاری دانشجو پذیرفته و به امر تعلیم و تربیت تعداد ۱۲۰ دانشجو
می پردازد .
موفق و پیروز باشید