1 تعريف ارگونومی ارگونومی علم و مهارت طراحی مشاغل و محيط های کار برای تطابق با توانائيها و محدويت های انسان. ارگونومی به مفهوم “تناسب کار با فرد”است ارگونومی علم متناسب کردن شرايط محيط کار و نيازمنديهای شغل با توانائيهای فرد است. استراتژی :ارگونومی توانائيها و محدويت های جسمانی و روانی کارگر را که با ابزارآالت،تجهيزات،روشهای کار،وظايف و محيط کار در تعامل است مورد توجه و بررسی قرار می دهد. 2 ارگونومی بيشتر بر روی اين موضوع بحث می کند که انجام کار چگونه بر انسان . پاسخ به پرسشهای اثر می کند و برای مطرح واکنشهای فيزيولوژيک بدن در برابر کارهای جسمانی ،عوامل محيطی مانند گرما،صدا،روشنايی،ارتعاش،نوبت کاری و غيره را مورد مطالعه قرار می دهد. در ارگونومی بر روی روشهای کاهش خستگی تاکيد می گردد. 4 اهداف ارگونومی بهبود کيفيت زندگی انسان رفاه ارگونومی بهره وری و کارايی توليد فيزيولوژيکی روانی 5 سالمتی و ايمنی برای دستيابی به اهداف ارگونومی بايد به ويژگيهای سه مولفه زير توجه شود: فرد محي ط کار 6 ويژگيهای انسانی ويژگيهای انسانی را به سه دسته زير تقسيم می کنند: فيزيکی :اندازه و ابعاد بدن،قدرت جسمی فيزيولوژيک :دستگاه قلبی عروقی و تنفسی روانی:ادراک حافظه،پردازش اطالعات انسانها در اين ابعاد متفاوت هستند. ارگونومی اين ويژگيها را ارزيابی و اندازه گيری و از نتايج بدست آمده برای تناسب و تطابق بيشتر انسان و محيط و کارش استفاده می کند. ميزان تطابق و تناسب 7 است ای است رشته ای چند رشته دانش چند يک دانش ارگونومی يک ارگونومی فيزيولوژی ‏ آناتومیووفيزيولوژی آناتومی روانشناسی ‏ روانشناسی مهندسی ‏ مهندسی پزشکی ‏ پزشکی شناسی ‏ جامعهشناسی جامعه بيومکانيک ‏ بيومکانيک ای ‏ حرفهای بهداشتحرفه ايمنیووبهداشت ايمنی 8

47,000 تومان