بررسی مدلهای اندازه گیری سرمایه فکری

صفحه 1:


صفحه 2:
و بررسی مدلهای اندازه گیری ‎tie‏ ‏0 2 ۱ هادى ابراهيم خانى 3 ‎y ١‏ دانشجوی ارشد دانشگاه صنعتی مالک اشتر ‎Yer ۴‏ م3 عمق ۵ 

صفحه 3:
" مفهوم ه فکری * سرمایه فکری به عنوان یک مزیت رقابتی * اجزاء مدل سرمایه فکری * رویکردها و روشهای اندازه گیری نامشهود ها * تشریح چند الگو 

صفحه 4:
م4 مفهوم سرمايه 3 8 فکری برای اولین بار توسط گالبرایت ‎Jly 52 (Galbraith)‏ 1969 کب شد.پیش ازان پیتر دراکر واژه ‎nory IWS a ly «utils yl Syl‏ تعریف ساده:سرمایه فکری عبارت است از ‎on Neu:‏ ارزش ‎Bib‏ رگرو ارزش 0 دارائی های یک شرکت. به فكرى فراييد.ها وبدازائي هابى هسعتد كه معمولا در اين اير ا 00 اغلب سرماب ادف با دارائی تا ملموس د /می وک در حالی که ۳ تعریف تسازمان همکاری و تن وق شرمایه نله نه‌هنوآن یک مترادف بلکه بعنوان یک زیر مجموعه لالگاه عمومی داده ‎oe‏ نایک کلب و کار درژنظر گرفته می شود. 7 ‎S‏ و 

صفحه 5:
fo ۳۹ + ۳۹ درون سازمانى + ‎١ 0,‏ برون سازمانی هدف از آن در دسترس قرار دادن اطلاعات سرمایه گذاری های موجود و بالقوه سازمان بلند مدت است. برای پیش بینی رشد آینده و برنامه ریزی های 

صفحه 6:
‎egy‏ یک بت ‎“te‏ نز ‏رقابتی ‎aati‏ ‏طرفداران ‎ard‏ امي داتس ت مى ‏تواند پیروز یک نبرد ‎onl,‏ باشد تن دارای دانش مناسب تر از رقبایش باشد / ‎Guile‏ يى متهوكوب مزيت رقا 8 ات را" تابع اثرات یف جويى در مقياس و قلمرو است. ‏دانش ‏انش َه آسائ شط 7 9 ‏8 و 

صفحه 7:
م9 ‎a‏ مدل سرمایه فکری ‎lead 5 3‏ م9 9 * سرمایه ساختارى/شازماتى * سرمايه رابطه اق/مبتتثرى ‎ai ۹‏ پوندت(2000):سرمایه سازمانی را به عنوان دانش نهادی 2 شده متعلق به سازمان مى ذاتد كه در يايكاه دادم , هاءدستورالعملها و غيره ذخيره مى كردد ‏روس و همكاران(1997):سرمايه تقار عاتن عبارت است از ‏هر آنچه در شرکت باقی می ماند پس از آنکه کارکنان به / هنكام شب به خانه ميروند. ‎a‏ ‏بركينك(1996):سرمايه ساختارى شامل دارائى هاى زير ‎ ‏ساختارى مثل تکنولوژی فرایندها و روشهای کاری و نیز | دارائی فکری نظیر دانش فتی مارکهای تجاری وحق ثبت ,محصولات می شود. 

صفحه 8:
وفاعق 2 ۰۵ م ای 5 a : ‏ازه كيرى نام‎ a ‏هه ظ‎ 7 | 4 / ‏مق‎ 

صفحه 9:
DIC=Direct Intellectual Capital) psiimo ‏فکری‎ “ei ay a عبارت‌اند از براورد ارزش پولی داراییهای نامشهود يا سرمایه فکری, به وسیله شناسایی عناصر مختلف تشکیل دهنده آنها. طبق اين روشها یک بار ارزش عناصر به صورت تک تک محاسبه می‌شود و سپس مجموع ارزش طبقات مختلف آنها بیانگر آرزش دارایی مربوطه است. زمانی به کار برده می شود که اجزای مختلف دارایی های نامشهود قابل تشخیص باشند و مستقیماً ارزش گذاری شوند. 

صفحه 10:
۱۸۵۱۷۱۶۱۸۵۲۷۵۲ ‏حال سرمایه بازار(6۵011۵1123100‎ si SS a محاسبه كردن اختلاف بین ارزش بازار شرکت (برمبناى قيمت بازار سهام) و حقوق صاحبان سهام تعدیل شده از بابت تورم يا بهای جایگزینی, به عنوان ارزش سرمایه فکری یا داراییهای نامشهود در نظر گرفته می‌شود زمانی بکار برده میشوند که تفاوت بین جمع مبلغ سرمایه 9 ارزش دفتری(دارایی خالص)سهام داران قابل محاسبه باشد. yy 

صفحه 11:
روش بازده دارایی ‎(ROA)‏ محاسبه میانگین سودهای قبل از مالیات چند سال شرکت و تقسیم آن بر میانگین دارایبهای مشهود شرکت در آن سالهاء نتیجه این محاسیه را نرخ بازگشت داراییها می‌نامند که بعداً با میانگین صنعت مقایسه می‌شود. تفاضل این دو رقم, در میانگین داراییهای مشهود ضرب می‌شود تا میانگین درآمدهای فتالاته خاحل .از دازامهای نامشهؤة به دست آيد<بعة اب میانگین درآمد به دست آمده, بر میانگین وزنی هزینه سرمایه يا نرخ بهره, تقسیم می‌شود تا از این طریق برآوردی از ارزش دازاییهای نامشهود با پیرجایه فکری به,دست آید. زمانی بکار برده می شوند که دارایی های مشهود و رشد مالی سالیانه با متوسط صنعت قابل مقایسه باشند.در اين روشها میانگین درآمدهای بالاتر,برای برآورد ارزش دارایی های نامشهود به کار برده می شود. 

صفحه 12:
(SCI bial I5 69g این روتقنها من ‌هبتان, قنانسانی عناضر ملق بدازاييهاى نامشهود پا سرمایه فکری و شاخصها و مقیاسهای په دست آمده براساس کارت امتیازی و گزارش آنها به صورت گراف, استوارند. اين روشها شبیه روشهای مستقیم سرمایه فکری هستند و تنها تفاوتشان این است که در روشهای کارت‌های امتیازی, برآوردی از ارزش پولی داراییهای نامشهود یا سرمایه فکری صورت نم ىكيرد زمانی بکار برده می شود که اجزای مختلف سرمایه فکری معین بوده بتوان لن را بر حسب کارت امتیازی و يا کارت گراف منعکس کرد. 

صفحه 13:
مزایانبه آسانی در هر سطحی از سازمان کاربرد دارند و در مقایسه با محاسبه های مالی,تصویر جامعتری از ارزش سازمان ارائه می دهند.زیرا این روشها یک رویداد پا گزارش را دقیق تر اندازه گیری می کنند.پس از اقدامهای مالی محض دقیق ترند. معایب:از آنجا که شاخص های این روشها وابسته به قراین و طبق سفارش هر سازمان تدوین می شوند,مقایسه عملکرد بین سازمانی را بسیار دشوار می سازند.وچون این روشها جدید اند به آسانی توسط شرکتها و مدیرانی که دیدگاه مالی محض دارند,پذیرفته نمی شوند. 

صفحه 14:
م59 اق 7 ©“ | 5 . 90 تشریح چ: وک د بیشتری ‎syle,‏ با توؤقة به رويكرة 917 ياد ‎“ou‏ 9 0 wv wy 3 7 , 

صفحه 15:


صفحه 16:


صفحه 17:
الگوی تکنولوژی بروکر S 7 | a دارایی های زیر ساختاری سرمایه فکری دارایی های دارایی های مالکیت معنوی | انسان محور , 2 % 7 J دارایی های بازار 

صفحه 18:
اگوی نمایشگر دآرائی ‎sla‏ نامشهود ۱ 2 ارزش بازارى سازمان .52 خالص دارائیم آزقارائی های نامشهود ‎a‏ ‏های مشهود 6 jae , S 

صفحه 19:


صفحه 20:


صفحه 21:
منایع: محمد حسن فطرس,تورج بیگی.اندازه گیری سرمایه فکری محسن دستگیر,کامران محمدی.سرمایه فکری گنج تمام نشدنی سازمان بهروز قلیج لی,داریوش غلام زاده .مدل اندازه گیری و گزارش دهی سرمایه فکری سازمان