صفحه 1:
مدل تحلیل پوششی دادهها (DEA)
Data Envelopment
Analysis
eR (elo) oly
صفحه 2:
عنوان
مراحل استفاده
موضوع
صفحه 3:
تحلیل پوششی دادهها. يك چارچوب تئوريك را برای تحلیل عملکرد و اندازه گیری کارایی, فراهم می
آورد. مدل مذکور شامل مجموعه های از تكنيك های برنامه ریزی خطی است که مرز کارا را با استفاده
از داده های مشاهده شده بنا میکند و آنگاه به ارزیابی و اتدازهگیری کارایی واحد تصمیم ساز می
پردازد. مدل تحلیل پوششی دادهها برخلاف بسیاری از مدلهای مرسوم در نظریه اقتصاد خرد. در
آندازه گیری کارایی می تواند شامل چندین ورودی و چندین خروجی باشد. مضافاً اينکه به اطلاعات
مربوط به قیمت کالاها و خدمات نیازی ندارد. در این خصوص فرضیه نهفته در مدل اصلی لین است که
داده های مساله, شامل مقادیر قطعی است و این درحالی است که این فرض در بسیاری موارد
مخدوش است و دادهها فازی و غیر دقیق هستند. از مدل تحلیل پوششی دادهها با اعداد مثلثی به همراه
روش حل آن ارائه خواهد شد. به کارگیزی و استفاده از تحلیل پوششی داده ها در جایی که مقایسه
مستقیم بین واحد های تصمیم گیزی براساس چندین نهاده و ستاده و احتمالاً با ابزار سنجش متفاوت
صوزت می گیرد, هم جنين در جلبي كه ماهيت دقيق رولنط تندیل نهاده به متاده باشتاخته است با رد
راحتی قابل شناسایی نیست بسیار سودمند است. ارزیابی براساس این رویکرد می تواند واحدهای
تصمیم گیری (ا0!۸) را با توجه به عملکرد خاص هر واحد رتبه بندی کرده, واحدهای تموته را برای آن
دسته از واحدها که عملکرد آن ها می تواند بهبود یابد مشخص نماید و برای واحدهای تصمیم گیری دارای
رد ضعیف, براساس عملکرد ملحق شده واحدهای نموته, تعیین هدف نماید. روش 05۵ به واحد
تصمیم گیری اجازه می دهد وزن هایی برای نهاده ها و ستاده ها انتخاب کند که بهترین شناخت ممکن را
به دست دهد. هر ل۵14 به توبت مورد توجه قرار گرفته ومطلوب ترین وزن ها برای آن انتخاب می
شود. سپس عملکرد همه ی 0۸40 های دیگر براساس همین وزن ها مورد ارزیابی قرار مي گیرد. در
نتیچه, مجموعه ای از شاخص های عملکرد مرتبط, با استفاده از مطلوب ترین وزن های ن واحد و
مطلوب ترین وزن های واحدهای دیگر به دست می آید. اين روش همه !01/1 هایی که به طور نسبی
دارای بهترین عملکرد می باشند و آنهایی که از عملکرد ضعیف تری برخوردار هستند را شناسایی می
کند. هم چنین نشان می دهد که نهاده ها به چه میزان باید تغیبر کنند تا آنهایی که دارای عملکرد ضعیف
تر هستند به سمت واحدهای دارای عملکرد برتر حرکت نمایند.
صفحه 4:
1 وم 3 .33379392394
او و
suas:
صفحه 5:
Analytic hierarchy process (AHP) فرآیند تحلیل سلسله مرانبي > ( ۱ ۱
European Quality Award- European Foundation for Qualityls,l جايزه كيفيت
Management _
J 0300 +توانایی بکارگیری در سازمان هایی با چندین ورودی و چندین خروجی:
*شکل خاصی برای تأبع تولید در نظر نمی گیرد و مستقیماً با داده ها سر و کار دارد.
*هر واحد با واحدهای مشابه از لحاظ موقعیت, نهاده ها و ستاده ها مقایسه می شود.
هر ورودی یا خروجی با دیمانسیون خود در محاسبات کارایی محاسبه می شود و نیاز به هم دیمانسیون کردن
ی ۲ ۷[ «روش0۳۸ منکی به اطلاعات گذشته است. بناباین نتایجی که اين روش به عنوان راهکار به مدیریت ارایه می
نماید بر اساس اطلاعات گذشته است.
*برای حالتی که تعداد واحدها کم و تعداد ورودی ها وخروجی ها زیاد باشند مناسب نیست. تعداد واحدها > 3
( تعداد وزمویها گصداد فروجی ها
۰ فقط کارایی نسبی را انداژه گیری می کند.
از آنجا که 02۸ یک روش غبریارامتری است, نمی توان صحت و دقت آن را بوسیله ی آزمون های فرض آماری
سنجید.
[ _كاسدط__]) -به کارگیری و استفاده از تحلیل پوششی داده ها در جایی که مقایسه مستقیم بین واحد های تصمیم گیری
پراساس چندین نهاده نو ستاده و احتمالً با ابزار شتجش متفاوت ضورت من گیرد کاریزد دارد. هم چتین در جایی
که ماهبت دقیق روابط تبدیل نهاده به ستاده ناشناخته است یا به راحتی قایل شناسایی نیست بسیار سودمند
soul
-یکی از مهمترین کاربردهای 0۴۸ داشتن یک رویکرد سیستمی به مجموعه "/0۱های تحت ارزیایی است. یک
سیستم مجموعهای از افراد. منابع. مفاهیم و رویههایی هستند که به گونهای در تعامل با یکدیگر قرار گرفتهاند که
در راستای رسیدن به هدفی مشخص وظایفی را انجام میدهند.
صفحه 6:
منابع مورد
inna
320
Ok
Ca)
۷ ae
صفحه 7:
۱ porrer sre
(0۳۱۳ و
MGTools.ir