گزارش‌های دولتیسایر

آئين نگارش و مكاتبات اداری

صفحه 1:
cer ysl al paw Oey ae

صفحه 2:
1 و مكاتبات ادار: 2

صفحه 3:
ارتباط چیست ؟ ۳ ast Pere ore ‏پیوستن دوچیزبه یکدیگرمعني شده است‎

صفحه 4:
ارکان ارتباط بيام د

صفحه 5:
:انواع ارتباطات 90۰ 2

صفحه 6:
انواع ارتباط ازنظر كلي

صفحه 7:
انواع ارتباط از ديدكاه روش استقرار ‎es)‏ 0000

صفحه 8:
:وسایل ارتباطي ‎١ pen‏

صفحه 9:
:انواع ارتباط در سازمان

صفحه 10:
ارتباطات در سازمان

صفحه 11:
نوشته وسیله ارتباط رسمي در سازمان چرا نوشته ؟

صفحه 12:
دلايل اهميت نوشته

صفحه 13:
ایجاد ارتباط ما در زمان گذشته و تا اندازه اي‌حال مي باشد

صفحه 14:
ع0 لرشته

صفحه 15:
كفايت نوشته آیا نوشته وسیله مناسبي بزاي ایجاد ارتباط مي باشد ؟ رسالتي را که برعهده دارد به خوبي انجام دهد ؟

صفحه 16:
پاسخ سئوال اول

صفحه 17:
۱ ‏ا‎ re Rm en eaperer CA] یام گیرنده یام دهنده ‎٠١‏ حضور_متقابل » تبادل نظسه er ree tt ees ‏ارات وحررکات مخصوصی چشم و وت و دست و ۰۰( ژسه و‎ ۳ 0 در صصورةت لن ل 00 ۱ | 1 PT rede et tie rr Pras MES eS a كلام وتن صداء شنيدن توضيحات اضافى ‎cron‏ تاو ا مرت ارا ‎ed per ee‏ ‎psec et ele eae eas‏ توآويا همك كلازوتن ‎-١‏ كنتار توأمبا هدك كلام تن مدا ee aT tet eae 5 Ce ee eared ieee et ae ri 3 6 ما ‎bu, eer it ee]‏ | الله نوشعه و بررسى شني وتصويم ييوست. ا كك ارتباط

صفحه 18:
| 1 1 1 نیست متهم زنداني کر تست مه شود ‎i‏ ‏اني ‎yy‏ ال ا 1۱ ۳ اني Pern

صفحه 19:
للاچه "ی

صفحه 20:
اهمیت و نقش مکاتبات اداري

صفحه 21:
:ایجاد ارتباط براي جریان و انجام امور شامل تي آیندگان در. مطالعه و ارائه جریان کارها خ و قضاوت ها

صفحه 22:
مکتوب و مکتوب اداري مكتوب بيانكرجمفهوم كلي و عام است كه به تمام نوشته . هاي تهیه‌آو مبادله شده در جامعه اطلاق مي گردد اداري در سطح ساززمان و اذارات ر راركلا مبادله مي شود

صفحه 23:
مهمترين نوشته هاي اداري 00700250 Och ereur CRIS Se werent) far ‏ل ل‎ by <2 ‏حكم‎ ‏میطله و دفتر اداري‎ بمنظور سهولت يادگيري در دو قسمت BN ee 3211111

صفحه 24:
مشخصات نامه هاي ‎lal‏ 17 تاريخ » عنوان واحد كيرنده » عنوان واحد ‎Uti Wore Wels. eC ae eee)‏ يانجام امضاي نامه به وسيله شخص صلاحيت دار و ن هر يك از اين ویژگیها نامه را از جنبه اداري

صفحه 25:
اجزاء و ارکان نامه هاي اداري

صفحه 26:
فوايد استفاده از استاندارد اندازه نامه هاي اداري (ee Pot Sires oe ‏با قطع كاغذها‎ ‏حفظ و بايكاني كردن بهتر نامه ها‎ ‏غ و اشاعه نظم اداري‎

صفحه 27:
انواع نامه هاي اداري

صفحه 28:
: الف - نامه هاي اداري از دیدگاه ماهیت کار

صفحه 29:
LHe ‏و ار خرصا‎ a ‏نامه هاي داخلي‎ - 1 ‏يي‎ ae ee ‏الا‎ ‏نامه از واحذا بالاتر به واحد يائين تر‎ ‏نامه از«(قاحد يائين تر به واحد بالاتر‎ 7 ‏ل لا‎ ‏ا ال ا‎ : ‏نامه هاي خارجي‎ -2 ‏واو را‎ ‏وزارتخانه‎ ‏باس‎ ‎۳ ۹۱ ‏نامه به يك شخص حقيقي‎ ‏نامه به يك شخص حقيقي كه سمت شناخته شده‎ ‏اي در بخش خصوصي‎

صفحه 30:
ضوابط مورد عمل در تنظیم عنوان نامه eee vor er ree rere ‏فرستندة ( از ) در نامه هاي داخلي‎ 9 ۶ نامه در داخل يك سازمان از طرف يك واحد سازماني به عنوان مقام بالاتر نوشته مي شود . نامه در داخل يك سازمان یا مسسه از طرف يكي از کارکنان در سطوح مختلف سازماني به عنوان مقام بالاتر نوشته مي شود . * نامه هايي که در داخل سازمان و از طرف يك واحد یا يكي از بپ 0

صفحه 31:
9 (a2) 0 a: logs yo loulgio - O ‏فرستنده (از) در نامه هاي خارجي‎ ۱ ‏للا ا‎ Re ‏ال ا‎ i) SYM Tee a) ۶ در موارلاي که آمکان تعیین عنوان واحد سازماني واحد تابعه در وزارتخانه یا موتلعنه طرف مکانبه وجود نداشته باشد نامه به عنوان وزارتخانه یا موسسه دیگر ۳ UE eS eh Bee SST eS eit ‏ا‎ Te eso ihe Seren et Te SE Beate

صفحه 32:
- ضوابط مربوط به عنوان (موضوع)

صفحه 33:
یادداشت اداري

صفحه 34:
مراحل تهیه نامه هاي اداري

صفحه 35:
بررسى قبل از نكارش “آيا ميتوان به جاى؛نؤّشتن از وسائل ارتباطى ديكر استفاده نمود. ‎ig mv NE EDU Cag A PrRE)L‏ 0 5 (- سا اب 2 مورد است. ۶ آیا هزینه و زمانی که صرف تهیه نامه خواهد شدء‌نوشتن آن را ایجاب می کند؟

صفحه 36:
۳ ® 185 ۱03 ics) Wee's) الف ) آماده نمودن مقدمات : ا تعیین منابع و تحصیل و فراهم آنها ا ادم ب ) تدوين نامه : تنظيم عنوان نامه ‎xy‏ ل ‎

صفحه 37:
زأفرار انديشه هاي برارزش ‎PSI ENT)‏ ا ۱ 0

صفحه 38:
تنظیم متن نامه : بيام اصلي اختتلم مطلب و نتیجه گيري

صفحه 39:
د علت ارسال نامه ممکن است يك تکلیف قانوني باشد که یافت کننده ملزم به اجراي آن است .

صفحه 40:
چند توصیه براي تهیه پیش نویس Ven TCE OSS en Tee . ‏جنانجهائيش از حد خط خوردكي دارد بهتر است بازنويسي شود‎ Pee Fg Phin Pec (RENE (> ORCI RE a جاي كافي براي اصلاحات یا تغییرات لازم وجود داشته باشد . ۱ أشود. هماهنگي لازم بين لحن و موضوع و هدف نامه وجود داشته باشد . نشان كذاري و آثين آن به خوبي رعايت و به كار برده شود .

صفحه 41:
بخش سوم ساير نوشته هاي 5 5 © صورت جلسه 3 ۰ احکام * فرمهاي اداري و دفاتر

صفحه 42:
1 بو امه تعليم كلى و.يكنواخت (به صورت كتبى)كه از طرفتامقام ادارى به مرئوسين براى ارشاد لأطرز تطبيق قانون يا آئين نامه داده مى شودونباید مخالف قانون یا آئين نامه باشد و 5010000 لزوم بيروى مرئوس از رئيس لازم الاتباع است.

صفحه 43:
هدف از صدور بخشنامه »ابلاغ قوانين و مقررات ‎le‏ اثه اطلاعات ‎ere ‏اح‎ ‏#درخواست گزارش ‎۱ slay) 5 ghia dy GIS cla ayy EU8 ‏#ارائه آموزش های لازم به منظور اجرای یکنواخت

صفحه 44:
‎a -‏ ۱ شاه ‎

صفحه 45:
0 وي لح ا اد هاي درخواستى ‎١‏ بخشناءة هاي دستوري ‏بخشنامه هاي هماهنكي ‎٠‏ بختثنامه براي ابلاغ قوانين ‎٠‏ بخشنامه براي ابلاغ مصوبات داخلي ‏ب ) انواع بخشنامه از نظركاه سطح سازماني ‎ea‏ ‏ك2 ‎ ‎ ‎

صفحه 46:
كك بخشنامه هاي داخلي الف ).بخشنامه هايي که بوسیله بالاترین مقام 5 رماني امضاء مي كردد . ب ) بخشنامه هايي که توسط واحدهاي داخلي براي ادارات همسطح صادر مي كردد .

صفحه 47:

صفحه 48:
وظایف دبیر جلسه تهيه دعوت نامنه' براي هر يك از اعضاء و ارسال آن و ‎Wy OAR rerpyRW Cts Pegi) | We pvOen‏ ۱ .تيده است نظارت بر آماده شدن محل جلسه و حصول اطمینان از . ایتکه لوازم و ابزار کار اعضاء در دسترس است تنظيم صورتجلسه و به امضاء رساندن آن |رسال نسخه اي از. صورتجلسه براي اعضاء جلسه بايگاني سوابق جلسه در صورت لزوم

صفحه 49:
اركان صورت جلسه

صفحه 50:

صفحه 51:

صفحه 52:
: شکل هاي دستورالعمل 1 Bea هايي که به صورت فرم و براساس روش هاي تهیه مي گردد

صفحه 53:
ارکان دستورالعمل ل 200000 5200-0 گیرنده یا مجري و یا افرادي که در اجراي آن نقشي دارند ی

صفحه 54:
نحوه و مراحل تنظیم دستورالعمل برمبناي علمي * مشخم هدن هدف ص نمودن مستندات ن دامنه شمول تعيين اولويت ها و تنظيم مراحل كار م © اطلاعات لازم در زمينه مراحل كار © تدوين و تنظيم

صفحه 55:
م - سایر نوشته های اداری چهارم - نگارش پنجم - آماده نمودن نوشتن برای ارائه

صفحه 56:
2120110111016 - ارتباط چیست ؟ - اركان يا عناصر ارتباط - انواع ارتباط از نظر كلى ‎ser 0 P Aes rare‏

صفحه 57:
* وسايل ايجاد ارتباط - کمکی - اصلی 0 - كونه ۰ اأرتباط در سازمان - ارتباطات عمودى - ارتباطات افقى مجارى ارتباطات در سازمان 3-005 ل له -چرا توشتهاء - ویژگیهای نوشته - بعد قانونی - ويزكيها و كفايت نوشته : ‎ern cri‏ م ل و ل ا 0

صفحه 58:
فصل دوم: ۱ BY eye) SSCs ro snc ee

صفحه 59:
نامه های ‎Bs)‏ 2 ۰ امه , دست خط ‎٠‏ ب اداری

صفحه 60:
Brig Sad OB Nt eens e - مشخصات نامه های اداری - اجزاء و ارکان نامه های اداری

صفحه 61:
‎ta 3-0‏ © انواع نامه هاى ادارى و ضوابط مورد عمل در تدوين آنها © انواع نامه هاى ادارىي ‎i Crest RPC P-SIO‏ - نامةأهاى ادارى از ذظركاه سطوح ارتباطى : - نامه هاى داخلى - نامه هاى خارجى ‎ROCKO ere Tere BEDS‏ - ضوابط مربوط به عنوان گیرنده (به) و فرستنده (از): 01 - در نامه های خارجی

صفحه 62:
فصل سوم : مراحل تهیه نامه های اداری : © بررسی قبل از نگارش ‎tre ren Re‏ 0 - آملالاً نمودن مقدمات : ‎Pee PE cee oa‏ رو ‎CSS el a‏ - تدوین نامه : - تنظیم عنوان نامه - تنظيم متن نامه : ])- مقدمه م ید ۳ ۱ c)

صفحه 63:
سایر نوشته های اداری فصل اول : ۹ ۹ ‎ues ۲‏ ۳ ‎Adin‏ ‏- پیام اصلی - اختتام و نقیجه گیری © انواع بخشنامه : - از دیدگاه محتوی مطالب - از نظرگاه سطح سازمانی

صفحه 64:

صفحه 65:
فصل سوم : ares ‏فرمهای ادارى - دفاتر‎ a 9

صفحه 66:

صفحه 67:
آماده نمودن نوشتن براى ارائه سوم : بهره گیری از منابع و تکمیل نوشته روشهای بهره گیری از. ماخذ و انعکاس آن در 0 *رعايت نكات لازم در جهت كمال نوشته

صفحه 68:
= اداري نه هاي 7 7 ~~ ‎jo‏ مهاي اداري ‎itis‏

صفحه 69:
احکام الف - ااخگام استاندارد شده - احکام غیراستاندارد

صفحه 70:
اركان احكام “نام و مشخصنات كيرنده ويا اجرا كننده حكم هي ات ‎AS‏ ‏۱ ‏ثام و مشخصات و امضاء مقام صلاحیت دار توردهنده) Pee Te CS OE ne tS aE on]

صفحه 71:
فوايد استفاده از فرمهاي اداري oe ‏ی‎ tg ‏و انتقال اطلاعات‎ GIS ALT Pay a ON bve TS ST a ole Sie SSB rey. a ‏تشریفات کار‎ 9 8 ایجاد هماهنگي در روش هاي انجام کار ey SpE ei > eh aCe oe eer eh PS er rer eke

صفحه 72:

صفحه 73:

صفحه 74:

صفحه 75:
© ايجاد سهولت"در امر برقراري ارتباط صحيح از ‎eee See‏ #اثثقال صحیح پیام از پیام دهنده به پیام گیرنده PUR Pre Cap CT WPA ep Gece Negron mews) 9 pn ETS le Yee ie ms 0-00 ا ا ل ل ل ‎BY Sor‏

صفحه 76:
خط بيكان يا خط راما

صفحه 77:
موارد استفاده از يك نقطه ای رن 210100010000 ی از کلمانی که به جاي لا ۱ ۳۹ قرار مي گیرند ‎I ToneCye see Sees teks‏ و ... مي باشد آورده مي شود .

صفحه 78:
a Ser ener Sas ner) ‏موارد‎ ‎(20) © عطف بيان بايغلامت مكث از جمله جدا مي شود . 0000 ‏ا‎ oP er ۹ کردن واژه هايي که داراي شرایط دستوري مساوي [۹ mel een weer ere) 0 Le LCC Tree

صفحه 79:
موارد استفاده از دو نقطه © بعد از كلماد ‎as‏ از توض دهند ويا = ‎ie‏ 20 م ‎ua 7 aan‏ زا د 000 مي آورند دادن ساعات كار » ساعات حر. كن رفي اوقا 0 تلفن به كار برده مي نمه ما ركني ين از حنوان دو لله ارده مي شو

صفحه 80:
۱۹ 5[ ‏استفاده‎ dl ge © براي بيوستنيؤازه ها لل ا 0 اللا ا و شروع مي شود . ‎Sur es ei Wer yo ore Tene 1‏ لا ‏۶ در برشماري » هرگاه معدود بسیار باشد » به جاي نشانه مکث 0 از خط فاصلّه استفاده مي شود . ‎| EO Cw ‏ل‎ Lene ri ‎Retro SEE Yr one ST ecw kee id ‏۶ در مواردي که مطلب باید تفکيك و به سر سطر احاله گردد .

صفحه 81:

صفحه 82:
موارد استفاده از ۹ * در مواردي:که در نامه یا گزارش بخواهیم اهمیت ‎meer)‏ ا ل ‎Ce eRe eer cere‏ قثلمت را خط ممتد مي كشيم . ‎٩‏ در مواردي که نوشته یا نامه یا گزارش را مورد مطالعه قرار داده باشیم و بخواهیم آن را جهت مطالعه و بررسي ‎Sere)‏ 1 ‎Lee‏ 00

صفحه 83:
موارد استفاده از نشان پرسش ole een BTC one ‎٩‏ نشانة پرسش که میان پرانتز ( دو قوس ) بعد از يا عبارتي مي آيد » بيان كننده شك » | ‎

صفحه 84:
موارد استفاده از نشان شور و احساسات ۶ بعد از هر,کلمه یا عبارتي که تعجب آور باشد . ‎Ter vee an 0‏ 30 » تحسين » قسم » نفرين ‎٠»‏ أمر ؛ استمداد » ‏ن » تحذیر و ... باشد . ‎

صفحه 85:
موارد استفاده از ۱۳ ر 10 ا د ا م ‎sd‏ 0100 OEE © أشاره به واه هايي كه هنوز متداول نشده است . ‎٩‏ ترجمه ي کلمات ‎PBT ESE eke SBCs SYP ad‏ شود . ‎Pee res ToS

صفحه 86:
موارد استفاده از افزوده نما Bre Pp *

صفحه 87:
موارد استفاده از نشان نقل قول ا ۱ ۰ ۱ ۳ ۶ براي استهزا یا تعريفي که خواسته باشیم تأکید بيشتري بر آن نمائيم . ۱ ‏اا‎ ae COR ‏سخنرانیها و فصل هاي کتاب » براي مشخص کردن آنها‎ . ‏از اين علامت استفاده مي شود‎

صفحه 88:

صفحه 89:
\ موارد استفاده از 3 از سه نقطه هه سم 1 ني شود . ۳ اژه هايي مانند « و غيره ۱ » و «الخ » نداش ‎rea‏ - دس ‎ante ee‏ اشتن بریم ۳ ۱ بكار بريم و بخصوص ل

صفحه 90:
موارد استفاده از چند نة ه از چند نقطه as ed ? هو 0 0 رات 000 ۸

صفحه 91:
موارد استفاده از ممیز eS eet re STS end Ye Seapine ‏ی اا ا‎ ewe Tobe Pe eee erp Nr i Pee) ‏کردن دقيقه از ساعت و اعلام آن‎ |

صفحه 92:
موارد استفاده از بازهم as . ‏ذیل یکدیگر نوشته مي شوند‎

صفحه 93:
موارد استفاده از ‎es‏ 0 لل ‎By Eee ae SEE SEP EC‏ یا مطلتب خاصي جلب کند و یا او را به بخش معيني از ‎Stas‏ . مواقعي که خواسته باشیم مراحل انجام کار را براي ‎sy‏ ۱

صفحه 94:
مراحل ويرايش نوشته هاي اداري 0 0 املاي فارسي دا ‎fore We BOY‏ ا ۱-۳ 5) رعایت آئین جمله بندي ) برطرف نمودن كمبودهاي نوشته حذف زوائد و موارد تكرار شده ) رفع نارسايي ها و برش هاي غیر لازم ‎ot ae La Sm)‏ لت 0 نحوه استفاده از منابع و مأخذ

صفحه 95:

صفحه 96:
نكاتي درباره کمال نوشته بررسيياؤليه آب واژه ها و تدوین جملات مطلوب و به جا بودن هدف © در نظر كرفتن موقعيت خواننده ( مخاطب نامه ) ۳ * پایان نامه

صفحه 97:
با آرزوی موفقیت برای شما عزیزان

بسم الله الرحمن الرحيم آئين نگارش و مكاتبات اداري ارتباط چيست ؟ درلغت به معني ربط دادن چيزي به چيز ديگر ويا پيوستن دوچيزبه يكديگرمعني شده است اركان ارتباط ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ پيام دهنده پيام گيرنده پيام وسيله ارتباط بازخورد ارتباط :انواع ارتباطات الف -انواع ارتباط از( نظر( كلي ب -ازديدگاه ر(وش استقر(ار انواع ارتباط ازنظر كلي ارتباط با افر(اد خانواده ارتباط با اجتماع ارتباط با ساز(مان محل خدمت ارتباط با دولت انواع ارتباط از ديدگاه روش استقرار ارتباط حضوري ارتباط غير( حضوري :وسايل ارتباطي وسايل اصلي وسايل كمكي :انواع ارتباط در سازمان ارتباط عمودي ارتباط افقي مجاري ارتباطات در سازمان نوشته وسيله ارتباط رسمي در سازمان چرا نوشته ؟ داليل اهميت نوشته ويژگيهاي نوشته بعد قانوني نوشته :ويژگيهاي نوشته نوشته آسان ترين كم هزينه ترين مطمئن ترين َمحرم ترين و با دوام ترين .وسيله ايجاد ارتباط ما در زمان گ(ذشته و تا اندازه اي‌‌حال مي باشد بعد قانوني نوشته كفايت نوشته آيا نوشته وسيله مناسبي براي ايجاد ارتباط مي باشد ؟ آيا نوشته مي تواند رسالتي را كه برعهده دارد به خوبي انجام دهد ؟ پاسخ سئوال اول جدول مقايسه اي ميزان امكانات در پاره اي از انواع ارتباطات امكانات در اختيار به هنگام استقرار ارتباط پيام گيرنده پيام دهنده 1ـ حضور متقابل ،تبادل نظرـ 2ـ شنيدن گفتار ،توأم با آهنگ كالم و تن صدا 3ـ ديدن اشارات و درك بيشتر با استعانت از حرـكات مخصوص 4ـ ديدن شئي يا نمونه مزبور 5ـ استفاده از توضيحات پيام دهنده در جهت درك بيشتر 6ـ طرح سئواالت و دريافت پاسخ و امكاناً طرح سئوال جديد تا رفع ابهام 1ـ حضور متقابل ،تبادل نظر 2ـ گفتار توآم با آهنگ كالم و تن صدا 3ــ اشارات و حرـكات مخصـوص چشـم و صـورت و دسـت و ( 000ژسـت و مميك ) 4ـ ارائه يك تصوير يـا شئي يـا نمونه اي خاص به عنوان شاهد و مثال 5ــ ديدن تأثيـر كالم خود در قيـا فـه پيام گيرنده و افزودن توضيـح بيشتـر در صورت لزوم 6ـ پاسخ به سئواالت پيام گيرنده در جهت رفع ابهام 1ـ شنيدن گفتار توأم با آهنگ كالم و تن صدا ،شنيدن توضيحات اضافي 2ـ دريافت پاسخ سئوال و طرح سئوال جديد 1ـ گفتار توأـم بـا آهنـگ كالم و تـن صـدا ،ارائـه توضيحات اضافـي در جهـت تأثير بيشترـ گفتار 2ـ پاسخ به سئوال و رفع ابهام پيام گيرنده 1ـ شنيدن گفتار ،توآم با آهنگ كالم و تن صدا 2ـ ديدن اشارات و حركات براي كمك به درك بيشتر 3ـ ديدن شئي مزبور 1ـ گفتار توأم با آهنگ كالم و تن صدا 2ـ اشارات و حركات مخصوص چشم و صورت و دست و 000 3ـ ارائه يك تصويرـ يا شئي به منظور كمك در فهم مطلب 1ـ شنيدن گفتار توأم با آهنگ كالم و تن صدا 1ـ گفتار توأم با آهنگ كالم و تن صدا 1ـ مطالعه نوشته و بررسي شئي و تصوير پيوست 1ـ ارائه نوشته به انضمام يك شئي يا تصوير پيوست آن4 نو ارتبا ارت ارتبا ت ارتباط ارتباط پاسخ سؤال دوم ‏ استخدام الزم نيست ايشان در آزمون شركت نمايند . بخشش الزم نيست متهم زنداني ‏ استخدام ،الزم نيست ايشان در آزمون شركت نمايند .شود . بخشش ،الزم نيست متهم زنداني .شود ‏ استخدام الزم نيست ،ايشان در آزمون شركت نمايند . بخشش الزم نيست ،متهم زنداني .شود اما چه بايد كرد؟ اهميت و نقش مكاتبات اداري :ايجاد ارتباط براي جريان و انجام امور شامل اثر(ات مالي اثرات حقوقي راهنمائي آيندگان در( مطالعه و ارا‌ئه جريان كارها تاريخ و قضاوت ها مكتوب و مكتوب اداري مكتوب بيانگر مفهوم كلي و عام است كه به تمام نوشته .هاي تهيه و مبادله شده در جامعه اطالق مي گر(دد مكتوب اداري در سطح ساز(مان و ادار(ات و وزارتخانه .ها مبادله مي شود مهمترين نوشته هاي اداري نامه ،گزارش ،يادداشت ،بخشنامه ،صور(تجلسه ، حكم ،دستورالعمل ،آئين نامه ،اساس نامه ،انواع صورتجلسه و دفاتر اداري :بمنظور سهولت يادگيري در دو قسمت ـ ن((امه( هاياداري1 ـ‌ س((اير ن((وشته( هاياداري2 مشخصات نام(ه هاي اداري شماره ،تاريخ ،عنوان واحد گيرنده ،عنوان واحد فرستنده ،موضوع و نام و عنوان امضاء كننده نامه و سر(انجام امضاي نامه به وسيله شخص صالحيت دار و فقدان هر يك از اين ويژگيها نامه را از جنبه اداري .خارج مي نمايد اجزاء و اركان نامه هاي اداري ـ س((رلوحه( 1 ـ عناوينگ(((يرنده( ،ف(((رستنده( و موضوع ن((امه( 2 ـ متنن((امه( 3 ـ ا(مضاء‌ ن((امه( 4 مشخصاتا(مضاء‌ك(ننده( 5 - ـ گ(((ير(ندگانرونوشت6 فوايد استفاده از استاندارد اندازه نامه هاي اداري ـ جلوگيري از ضايعات كاغذ ( صرفه جوئي ) ـ هم آهنگي با قطع كاغذها ـ كمك در حفظ و بايگاني كردن بهتر نامه ها ـ تبليغ و اشاعه نظم اداري انواع نامه هاي اداري الف ـ ماهيت كار ب ـ سطوح سازماني :الف ـ نامه هاي اداري از ديدگاه ماهيت كار نامه هاي خبري نامه هاي بازدارنده نامه هاي دستوري و درخواستي نامه هاي هم آهنگي ب ـ نامه هاي اداري از نظرگاه سطوح ارتباطي 1ـ‌نامه هاي داخلي : نامه بين دو واحد هم سطح نامه از واحد باالتر به واحد پائين تر نامه از واحد پائين تر به واحد باالتر نامه از طرف يك كارمند به عنوان يك واحد نامه از طرف يك واحد به عنوان يك كارمند 2ـ نامه هاي خارجي : نامه به يك واحد شناخته شده در يك سازمان يا وزارتخانه نامه به يك وزارتخانه يا سازمان در ارتباط با وظايف نامه به يك شخص حقيقي نامه به يك شخص حقيقي كه سمت شناخته شده اي در بخش خصوصي ضوابط مورد عمل در تنظيم عنوان نامه – 1ضوابط مربوط به عنوان گيرنده ( به ) و فرستنده ( از ) در نامه هاي داخلي نامه از واحد باالتر به واحد پائين تر نامه در داخل يك سازمان از طرف يك واحد سازماني به عنوان مقام باالتر نوشته مي شود . نامه در داخل يك سازمان يا مؤسسه از طرف يكي از كاركنان در سطوح مختلف سازماني به عنوان مقام باالتر نوشته مي شود . نامه هايي كه در داخل سازمان و از طرف يك واحد يا يكي از مسئوالن براي كارمند نوشته مي شود . – 2ضوابط مربوط به عنوان گيرنده (به) و فرستنده (از) در نامه هاي خارجي ‏ ‏ ‏ نامه از طرف يكي از واحدهاي سازماني به عنوان يكي از واحدهاي سازماني مشخص و مورد نظر در يك وزارتخانه يا مؤسسه ديگر نوشته مي شود . در مواردي كه امكان تعيين عنوان واحد سازماني واحد تابعه در وزارتخانه يا مؤسسه طرف مكاتبه وجود نداشته باشد نامه به عنوان وزارتخانه يا مؤسسه ديگر نوشته مي شود . نامه از طرف يكي از واحدهاي سازماني يك وزارتخانه يا سازمان به عنوان شخص حقيقي خارج از سازمان نوشته مي شود . – 3ضوابط مربوط به عنوان (موضوع) يادداشت اداري مراحل تهيه نامه هاي اداري مرحله اول ‏ بررسي قبل از نگارش مرحله دوم ‏ نگارش مقدماتي (تهيه پيش نويس) مرحله سوم ‏ بررسي پيش نويس بررسی قبل از نگارش آیا میتوان به جای نوشتن از وسائل ارتباطی دیگر استفاده نمود. آیا نوشتن نامه به خاطر( آن است که بایگانی نسخه ای از نامه ضروری است. آیا نوشتن نامه سریع ترین و مطمئن ترین وسیله ارتباط در این مور(د است. آیا هزینه و ز(مانی که صرف تهیه نامه خواهد شد،نوشتن آن ر(ا ایجاب می کند؟ نگارش مقدماتي (تهيه پيش نويس) الف ) آماده نمودن مقدمات : تعيين منابع و تحصيل و فراهم كردن آنها تعيين چارچوب كار و تنظيم فهرست مطالب ب ) تدوين نامه : تنظيم عنوان نامه تنظيم متن نامه فوايد فهرست كردن ـ كار نويسنده را آسان مي سازد . ـ جلوگيري از فرار انديشه هاي پرارزش ـ به ياري حافظه آمده و نخواهد گذاشت مطلبي هر چند ناچيز از ياد برود . ـ تعيين اولويت ها تنظيم متن نامه : مقدمه پيام اصلي اختتام مطلب و نتيجه گيري مقدمه در برخي از نامه ها كه مسبوق به سابقه مي باشدشماره و تاريخ نامه قبلي مي تواند به عنوان مقدمه مورد استفاده قرار گيرد . در مورد نامه هايي كه ابتدا به ساكن تهيه مي گرددالزم است در مقدمه انگيزه و هدف از ارسال نامه تصريح شود علت ارسال نامه ممكن است يك تكليف قانوني باشد كه دريافت كننده ملزم به اجراي آن است . چند توص(يه براي تهيه پيش نويس .1 .2 .3 .4 .5 .6 پيش نويس بايد با خط خوانا نوشته شود . چنانچه بيش از حد خط خوردگي دارد بهتر است بازنويسي شود . فاصله خط ها از يكديگر 15ميلي متر يا 5/1سانتيم(تر باشد تا جاي كافي براي اصالحات يا تغ(ييرات الزم وجود داشته باشد . به اندازه كافي حاشيه در هر چهار طرف نامه اختصاص داده شود . هماهنگي الزم بين لحن و موضوع و هدف نامه وجود داشته باشد . نشان گ(ذاري و آئين آن به خوبي رعايت و به كار برده شود . بخش سوم ساير نوشته هاي اداري بخشنامه صورت جلسه دستورالعمل احكام فرمهاي اداري و دفاتر بخشنامه تعلیم کلی و یکنواخت (به صورت کتبی)که از طرف مقام اداری به مرئوسین برای ارشاد وطرز تطبیق قانون یا آئین نامه داده می شودونباید مخالف قانون یا آئین نامه باشد و مادامی که مخالف صریح باآن نباشد از حیث لزوم پیروی مرئوس از رئیس الزم االتباع است. هدف از ص(دور بخشنامه ‏ابالغ قوانین و مقررات ‏ارائه اطالعات ‏ابالغ دستورالعمل ها ‏درخواست گزارش ‏ابالغ رویه های کاری به منظور ایجاد هماهنگی ارائه آموزش های الزم به منظور اجرای یکنواخت تدوين و تنظيم بخشنامه انواع بخشنامه الف انواع بخشنامه از ديدگاه محتوي مطالب • بخشنامه هاي درخواستی • بخشنامه هاي دستوري • بخشنامه هاي هماهنگي • بخشنامه براي ابالغ قوانين • بخشنامه براي ابالغ مصوبات داخلي ب ) انواع بخشنامه از نظرگاه سطح سازماني .1داخلي .2خارجي انواع بخشنامه هاي داخلي الف ) بخشنامه هايي كه بوسيله باالتر(ين مقام سازماني امضاء مي گردد . ب ) بخشنامه هايي كه توسط واحدهاي داخلي براي ادارات همسطح صادر مي گردد . صورتجلسه الف ) جلسه ب ) اركان جلسه اعضاء جلسه دستور جلسه زمان جلسه مكان جلسه سازمان جلسه وظايف دبير جلسه تهيه دعوت نامه براي هر يك از اعضاء و ارسال آن و حصول اطمينان از( اينكه دعوت نامه به دست آنان .رسيده است نظارت بر آماده شدن محل جلسه و حصول اطمينان از .اينكه لوازم و ابزار كار اعضاء در دسترس است تنظيم صورتجلسه و به امضاء رساندن آن ارسال نسخه اي از( صور(تجلسه براي اعضاء جلسه بايگاني سوابق جلسه در صورت لزوم اركان صورت جلسه مشخصات اعضاء شركت كننده امضاء‌ شركت كنندگان دستور جلسه مطالب مطروحه تصميمات اتخاذ شده زمان جلسه مكان جلسه تكليف جلسه بعدي انواع ص(ورتجلسه صورتجلسه مشروح صورتجلسه نيمه مشروح صورتجلسه خالصه صورتجلسه به شكل فرم انواع دستورالعمل دستور(العمل هاي قانوني دستورالعمل هاي اداري دستورالعمل هاي فني :شكل هاي دستورالعمل .دستورالعمل هايي كه به صورت متداول و عادي تنظيم مي شود دستورالعمل هايي كه به صورت فرم و براساس روش هاي پيشرفته تهيه مي گردد اركان دستورالعمل هدف يا اهداف مستندات اعم از قانوني و يا ايجاد جريان كار دستوردهنده يا اعمال كننده دستور گيرنده يا مجري و يا افرادي كه در اجراي آن نقشي دارند استفاده كنندگان اعم از واحدهاي سازماني در يك سازمان يا در سطح كشور ( دامنه شمول ) نحوه و شيوه انجام و اجرا قوانين و مقررات موردعمل فرمها و جداول مورد عمل نحوه و مراحل تنظيم دستورالعمل برمبناي علمي مشخص نمودن هدف مشخص نمودن مستندات تعيين دامنه شمول تعيين اولويت ها و تنظيم مراحل كار تعيين سرفصلها اطالعات الزم در زمينه مراحل كار تدوين و تنظيم بخش اول – کلیات بخش دوم – نامه های اداری بخش سوم – سایر نوشته های ادار(ی بخش چهارم – نگارش بخش پنجم – آماده نمودن نوشتن برای ارائه کلیات فصل اول : ارتباطات به عنوان فلسفه وجودی نوشتن ارتباط چیست ؟ ارکان یا عناصر ارتباط انواع ارتباطات انواع ارتباط از نظر کلی -انواع ارتباط از دیدگاه روش استقرار  ‏ وسایل ایجاد ارتباط کمکی اصلیسازمان و ارتباطات گونه های ارتباط در سازمان ارتباطات عمودی ارتباطات افقی مجاری ارتباطات در سازمان نوشته : وسیله ایجاد ارتباط رسمی در سازمان چرا نوشته : ویژگیهای نوشته بعد قانونی ویژگیها و کفایت نوشته : -1آیا نوشته وسیله مناسبی برای ایجاد ارتباط می باشد ؟ -2آیا نوشته می تواند رسالتی را( که برعهده دارد به خوبی انجام دهد ؟ اما چه باید کرد ؟ فصل دوم: اهمیت و نقش مکاتبات اداری -ایجاد ارتباط برای جر(یان و انجام امور نامه های اداری مکتوب ,نامه ,دست خط مکتوب اداری فصل اول : شناخت نامه های اداری مشخصات نامه های اداری -اجزاء و ارکان نامه های اداری فصل دوم : انواع نامه های اداری و ضوابط مورد عمل در تدوین آنها انواع نامه های اداری نامه های اداری از دیدگاه ماهیت کار نامه های اداری از ذظرگاه سطوح ارتباطی : نامه های داخلی نامه های خارجی ضوابط مورد عمل در تنظیم عنوان نامه : ضوابط مربوط به عنوان گیرنده (به) و فرستنده (از): در نامه های داخلی -در نامه های خارجی فصل سوم : مراحل تهیه نامه های اداری : بررسی قبل از نگارش نگارش مقدماتی (تهیه پیش نویس) آماده نمودن مقدمات : تعیین منابع و تحصیل و فراهم کردن آنها تعیین چهارچوب کار و تنظیم فهرست مطالب تدوین نامه : تنظیم عنوان نامه تنظیم متن نامه : -1مقدمه -2پیام اصلی -3اختتام و نتیجه گیری سایر نوشته های اداری فصل اول : بخشنامه هدف از صدور بخشنامه تدوین و تنظیم بخشنامه : مقدمه پیام اصلی اختتام و نتیجه گیری انواع بخشنامه : از دیدگاه محتوی مطالب -از نظرگاه سطح سازمانی فصل دوم : صورتجلسه جلسه ارکان جلسه طرح با چارچوب صورتجلسه انواع صورتجلسه : صورتجلسه مشروح صورتجلسه نیمه مشروح صورتجلسه خالصه صورتجلسه به شکل فرم تنظیم صورتجلسه فصل سوم : دستور(العمل فصل چهارم : احکام – فرمهای اداری -دفاتر نگارش فصل اول : شیوه ی نوشتن فصل دوم : نشان گذار(ی آماده نمودن نوشتن برای ارائه فصل اول :ویر(ایش فصل دوم :پرداز(ش فصل سوم :بهره گیری از منابع و تکمیل نوشته روشهای بهره گیری از( ماخذ و انعکاس آن در نوشته رعایت نکات الزم در جهت کمال نوشته نمونه هاي ديگري از مكتوبات اداري احكام فرمهاي اداري دفاتر احكام الف – احكام استاندارد شده ب – احكام غيراستاندار(د اركان احكام نام و مشخصات گيرنده و يا اجرا كننده حكم موضوع حكم تاريخ شروع و پايان دستوري كه داده شده نام و مشخصات و امضاء مقام صالحيت دار (دستوردهنده) شماره و تاريخ دفتر انديكاتور سازمان ذيربط فوايد استفاده از فرمهاي اداري كمك به مديريت و كاركنان درباره اتخاذ تدابير صحيح اداري به هنگام نگارش و انتقال اطالعات جلوگيري از سرگرداني ارباب رجوع درباره( طي مراحل و تشريفات كار تسريع در جريان امور ايجاد هماهنگي در روش هاي انجام كار سهولت در ض(بط و جمع آوري اطالعات به صورت مكتوب ص(رفه جوئي در وقت و هزينه ها انواع فرم(ها فرمهاي عمومي فرمهاي اختصاصي فرم نامه فرمهاي ويژه نگارش شيوه نوشتن نشان گذاري مراحل ساخت جمله انتخاب واژه تنظيم واژه .تركيب جمله تطبيق با دستور زبان فوايد نشان گذاري ايجاد سهولت در امر برقر(اري ار(تباط صحيح از نظر(گاه تفهيم و تفهم انتقال صحيح پيام از پيام دهنده به پيام گيرنده انتقال و انعكاس آهنگ گونه هاي گفتار به نوشته آراستن شكل ظاهر(ي نوشته براي ايجاد جاذبه الزم در امر مطالعه تصحيح متون قديمي و تبديل آن به سبك متداول روز نشان هاي رايج ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ( ) .يك نقطه ( ) ،سركج – مكث – درنگ كوتاه ( ؛ ) سركج نقطه ( ) :دو نقطه ( ) -خط فاصل ( ـــ ) خط پيوند ( ـــــــ ) خط كشيده ( ؟ ) نشان پرسش ( ! ) نشان شور و احساسات ( ) گريز نما [ ] افزوده نما “ “ نشان نقل قول افتادگي نما /مميز //بازهم * يك ستاره ** دو ستاره *** سه ستاره خط پيكان يا خط راهنما موارد استفاده از يك نقطه در پايان جمله هاي خبري در پايان هر جمله كامل و مستقل آورده مي شود . بعد از كلماتي كه به جاي جمله مورد استفاده قرار مي گيرند . پس از حروف اختصاري كه بيان گر سالها و ...مي باشد آورده مي شود . موارد استفاده از سركج – مكث – درنگ )(، عطف بيان با عالمت مكث از جمله جدا مي شود . به جاي « واو » عطف مكرر از نشان مكث استفاده مي شود . براي جدا كردن واژه هايي كه داراي شرايط دستوري مساوي باشد. براي راهنمايي خواننده به درست خواندن جمله و درك مقصود واقعي نويسنده استفاده مي شود . براي تفكيك دو كلمه مكرر استفاده مي شود . موارد استفاده از دو نقطه بعد از كلماتي كه معموالً پس از آنها توضيح مي دهند و يا تعريف مي كنند و يا براي شمارنده قبل از نقل قول يعني پيش از آنكه عين گفته ديگري را ميان سخن خود آورده اند ،دو نقطه مي گذارند و آنگاه قول منقول را در ميان عالمت « »( مي آورند . براي نشان دادن ساعات كار ،ساعات حركت ، عنوان تلگرافي ،اوقات پذيرايي ،آدرس ،تاريخ و تلفن به كار برده مي شود . در نامه هاي بازرگاني ،پس از عنوان دو نقطه گذارده مي شود . موارد استفاده از خط فاصل ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ ‏ براي پيوستن واژه ها در جمله اي كه يك كلمه با افزودن توضيحي تكرار مي گردد . هنگام نگارش مكالمه ميان دو نفر ،سخن هر يك با خط فاصله شروع مي شود . براي نمايش مقطع بودن گفتار يا مكرر بودن كلمه يا لكنت زبان در برشماري ،هرگاه معدود بسيار باشد ،به جاي نشانه مكث ()، از خط فاصله استفاده مي شود . به هنگام نگارش نام دو منطقه در كنار هم پس از شماره ترتيب هاي مطالبي كه بايد برشماري شوند . در مواردي كه مطلب بايد تفكيك و به سر سطر احاله گردد . موارد استفاده از خط پيوند بر(اي قطع كر(دن مطلب و قيد جمله معترضه براي تكرار يا تشر(يح مطلب براي جمع كردن و فشر(دن مطلب موارد استفاده از خط كشيده در مواردي كه در نامه يا گزارش بخواهيم اهميت قسمتي از نوشته را به مخاطب منعكس نمائيم ،زير آن قسمت را خط ممتد مي كشيم . در مواردي كه نوشته يا نامه يا گزارش را مورد مطالعه قرار داده باشيم و بخواهيم آن را جهت مطالعه و بررسي به ديگري بدهيم ،زير قسمت هاي مهم كه بايد مورد توجه قرار گيرد ،خط ممتد رسم مي كنيم . موارد استفاده از نشان پرسش بعد از جمالت سؤالي و يا سؤال مستقيم نشانه پرسش كه ميان پرانتز ( دو قوس ) بعد از تاريخ يا عبارتي مي آيد ،بيان كننده شك ، ترديد ،حدس ،گمان ،طعنه يا كنايه نسبت به آن تاريخ يا عبارت مي باشد . موارد استفاده از نشان شور و احساسات بعد از هر كلمه يا عبارتي كه تعجب آور باشد . بعد از هر كلمه يا عبارتي كه بيان كننده آرزو ،ترس ،شفقت ،تحسين ،قسم ،نفرين ،امر ،استمداد ، توهين ،تحذير و ...باشد . موارد استفاده از گريزنما براي توضيح اضافي يا ذكر جمله اي كه از بحث خارج است و نيز جدا كردن بعضي از كلمات يا جمالت اشاره به واژه متروك اشاره به شهرت پيشين اشاره به واژه هايي كه هنوز متداول نشده است . ترجمه ي كلمات جمله هايي كه مبين دعا و نفرين در نوشته آورده مي شود . عالمت يا اشاره هاي اختصاري م(وارد استفاده از افزوده نما به هنگام تصحيح متوان كهن در هنگام تنظيم فيلم نامه يا نمايش نامه م(وارد استفاده از نشان نقل قول در آغاز و پايان سخني كه مستقيما ً از شخص يا منبعي نقل مي شود . در آغاز و انجام اصطالح هاي تازه يا جعلي و واژه هاي مورد تأكيد جمله ها قرار مي گيرد . براي استهزا يا تعريفي كه خواسته باشيم تأكيد بيشتري بر آن نمائيم . هنگام ذكر عنوان مقاله ها و رساله هاي نامستقل و سخنرانيها و فصل هاي كتاب ،براي مشخص كردن آنها از اين عالمت استفاده مي شود . افتادگي نما چند نقطه ( ) ........... سه نقطه ( ) ... نشانه حذف( موارد استفاده از سه نقطه به هنگام حذف يك كلمه ،به جاي كلمه محذوف استفاده مي شود . در معني واژه هايي مانند « و غيره » و «الخ » استفاده مي شود. در زماني كه نخواسته باشيم كلمه اي را – به دليل نداشتن وجاهت ادبي – عينا ً بكار بريم و بخصوص اين كلمه زيبا هم نباشد . موارد استفاده از چند نقطه براي حذف يك يا چند بيت شعر و احيانا ً يك يا چند سطرنثر هرگاه بخواهند از صراحت چشم پوشيده و قضاوت تفكر را برعهده خواننده بگذارند . موارد استفاده( از مميز جداكردن تاريخ هاي شمسي و قمري نشان دادن كلمه هاي معادل كه تنها در حرف يا حروفي از آنها ابدالي يا تخفيفي صورت گرفته است . جدا كردن دقيقه از ساعت و اعالم آن موارد استفاده از بازهم صرفه جويي در وقت احتراز از تكرار كلمات مشابه كه به طور ستوني در ذيل يكديگر نوشته مي شوند . موارد استفاده از خط پيكان يا خط راهنما به هنگامي كه نويسنده بخواهد نظر خواننده را به شكل و يا مطلب خاصي جلب كند و يا او را به بخش معيني از نوشته ارجاع دهد . در مواقعي كه خواسته باشيم مراحل انجام كار را براي ارباب رجوع و يا متقاضي يك امر مشخص نمائيم . مراحل ويرايش نوشته هاي اداري )1 )2 )3 )4 )5 )6 )7 )8 )9 )10 به گزيني واژه ها رعايت قواعد امالي فارسي رعايت اصول دستور زبان فارسي استفاده مناسب از نشان گذاري رعايت آئين جمله بندي برطرف نمودن كمبودهاي نوشته حذف زوائد و موارد تكرار شده رفع نارسايي ها و برش هاي غير الزم مراقبت در كفايت منطقي اجزا در نوشته نحوه استفاده از منابع و مأخذ پردازش حاشيه گذاري تنظيم فاصله بين سطرها رعايت آئين پاراگراف بندي نشان گذاري منطقي نكاتي درباره كمال نوشته بررسي اوليه انتخاب واژه ها و تدوين جمالت مطلوب و به جا مشخص بودن هدف قاطعيت و صراحت نامه روان و روشن نويسي در نظر گرفتن موقعيت خواننده ( مخاطب نامه ) تقسيم بندي منطقي پايان نامه با آرزوی موفقیت برای شم(ا عزیزان سید محمد حسینی طامه

62,000 تومان