تعداد اسلایدهای پاورپوینت: 53 اسلاید

hekmathasib

صفحه 1:
۰... 01] ee oe ‏سم اله‎ ل © ا

صفحه 2:

صفحه 3:
یس ‎USI alow ۱‏ l ‏عمار صلح و حل‎ ‏منازعه‎

صفحه 4:
نفع و فايده حسن و خوبى استعداد و كفايت اصلاح نواقص و كاستى ها خوبی و خیر اندیشی ۰ آسايش و نعمت کثرت چیزی ‎ul‏ ۳ اتحاد و اتفاق آتش بس

صفحه 5:
صلح در لغت به معنای آشتی» سازش, و پایان دادن به جنگ و نزاع می باشد. در اصطلاح فقهی, عقدی است که برای اصلاح میان دو کس, گروه که در معامله و" ۵ دارند منعقد میشود که منظور است.

صفحه 6:
اقسام صلح: به سای کال 3 علاوه بر نبودن جنگ عوامل دیگر آن مانند بی اتفاقی, ظلم» عذاب, تعصب, انتقام جویی, غیبت؛ كدورتء و امثال ان از بين برود.

صفحه 7:

صفحه 8:
پروسه صلح ایجاد صلح: توقف نزاع ميان دو طرف و تشویق آنها به صلح. نظارت بر رعایت توافقات. اعمار صلح: رسیدن به روحیه همکاری و دوستی.

صفحه 9:
؛صلح را از کجا آغاز کنیم الف: اصلاح خود ب: اصلاح خانواده 1 اصلاح اجتماع

صفحه 10:

صفحه 11:
مفهوم منازعه معانی لغوی منازعه درلسان های مختلف: #پشت و لانجه #دری کشمکش,مناقشه؛درگیری» ستیزه #عريبى منازعه conflict ‏#انگلیسی‎

صفحه 12:
منازعه رابطه ای است میان دو یا بیشتر از دو طرف ( افراد یا گروه ها ) که اهداف ناسازگار دارند و یا هم فکر میکنند که اهداف شان با هم ناسازگار اند منازعه عبا منازعه عبا رت از عدم توافق خواسته ها و اهداف طرفین میباشد. رت از تقابل دو یا چند طرز دید مختلف است. منازعه عبا رت از تبارز مخالفت ها وتضاد میان طرفین میباشد.

صفحه 13:
كيم 1 عموما منا زعات دو بعد مختلف دارند اگر منازعه ‎vs‏ مدیریت شود میتوان .مثبت تبدیل >

صفحه 14:
جهات مثبت ومنفی منازعه منازعه میتواند سازنده باشد.منازعه میتواند *تغیرات ‎sudo‏ تباهی *بهبود روابط پامال کردن حقوق

صفحه 15:
مدیریت منازعه فرایند محدود کردن جنبه های منفی نزاع در عين حال افزایش جنیه های مثبت منازعه هدف مدیریت منازعه بالا بردن یادگیری و ‎gal‏ كروهى از جمله اثر بخشى يا عملكرد در .محيط سازمانى است ‏منازعه بدرستی مدیریت شده میتواند نتایج گروهی را .بهبود بخشد

صفحه 16:

صفحه 17:
.عدم فرونشاندن هر دو باعث تباهی و بربادی میگردد

صفحه 18:
.عدم فرونشاندن هر دو باعث تباهى و بربادى د

صفحه 19:
۱ ‏منازعات:‎ puto اگر بخواهیم از منازعات جلوگیری کنیم یا آنرا تخفیف بدهیم نخست باید از نمونه هایکه در مسیر منازعه اتفاق می افتد واقف گردیم اين نمونه ها هميشه مشابه اند صرف علل منازعات قرق میکند اگر اين نمونه ها را بدانیم اخذ تدابیر وقایوی برای ما آسان می گردد: 1. میاحثات و مناجرات سطحی 2. اختلافات هویدا میشود اولین احساسات بدبینی ابراز میشود. ‏ . 3. موقف های انه, فضای تیره و اولین حملات شدید لقضی آشکار می شود. تقاضا ها بوجود میاید و اخطار ها داده میشود. 4. روحيه توافق متقابل از بين ميرود, بی اعتمادی افزايش میابد. اعلام تهدیدات و تشدید تحریمات و متازعات. .5. تشديد منازعه تأ سرحد جنگ, عدم عقب نشینی , تهدیدات و تحریمات اعلام میشود

صفحه 20:
مراحل منازعه * مرحله اول - بروز اختلاف در مرحله اول بين طرفين روى موضوعات مادی ‎L‏ ‏معنوى اختلاف نظر به وجود می آید. * مرحله دوم- ملامت کردن دراین مرحله دیگر طرفین منازعه به اصل مشکل نوجه نمى ‎Sa Se ctl pie‏ مه ملامت میکنند

صفحه 21:
ادامه.. * مرحله سوم - قطع روابط درین مرحله طرفین منازعه دیگر حاضر به صحبت مستقیم با همدیگر نمی باشند و ورابط میان شان قطع میگردد. ۰ مرحله چهارم- گروپ سازی دراین مرحله طرفین منازعه با اشخاصی صحبت می نمایند که میدانند حرف های شان را تائید می کنند و آنها را در عکس العمل های شان حق به جانب میدانند

صفحه 22:
ادامه.. ‎٠‏ مرحله پنجم - پنهان شدن مشکل ‏درین مرحله طرفین منازعه بجای اينکه توجه و تلاشهای خود را در مورد حل مشکل بکار اندازند, به عکس العمل های طرف مقابل توجه مینمایند. ‎٠‏ مرحله ششم - آرزوی نابودی ‏درين مرحله منازعه به دشمنی تبدیل ميشود و آرزوی از بین رفتن همدیگر را می کنند.

صفحه 23:
aolol... ۰ مرحله هفتم - آرزوی نابودی کلی این یک حالت نهایت ‎aid py‏ منازعه انفرادی میباشد كه به منازعه گروپی تبدیل ميشود. درین مرحله طرفین منازعه در جستجو و پیدا کردن طرفداران می شوند و گروپها تشکیل می شوند.

صفحه 24:
انواع منازعه اول منازعه روئ منافع * يول < جایداد ‎PP‏

صفحه 25:
ادامه... دوم - منازعه ‎{Say‏ ‎I‏ ‏امر و مادون إيدر و پسر ملى و دهقان VV Vv

صفحه 26:
ادامه... علوم منازعه رو دين < قوم ay >

صفحه 27:
منازعات روی مناسبات و اين منازعه طوری رخ میدهد که موضوع منازعه وجود ندارد اما جانب مقابل به حیث علت منازعه تلقی ميشود. بد اين صورة مرفين در كريان حن و بحت» .احساسات منفی در مقابل یکدیگر ‎lay‏ میکنند يك البته اين عمل بخاطری واقع ميشود که در سطح .ارتباطات احساسات منفی وجود دارد

صفحه 28:
سطوح منازعه منازعه با خود ( ذهنویا درونی) -1 منازعه بین‌دو نفر ( بین‌آفردی) -2 ۳ Sk 3 9 ‏محلى‎ ly ‏منازعه اجتماعولدرسطح خانواده, نهاد‎ ‏ملل‎ منازعه جهانى.4

صفحه 29:
دلائل منازعه 1-حسادت عبارت است از بد خواستن , رشك بردن, و تمنا کردن انتقال تعمت و فضیلت از کسن به.سوی:خویش با زایل شدن از وی اولین گناهی که در آسمان و زمین به وقوع پیوست حسد بود. ابليس در اسمان به حضرت ادم © و قابيل در زمين به برادرش .هابيل حسادت نمود كه نتيجة أن تكبر و قتل بود پیامبر اکرم) از حسد به عنوان نابود کننده اشندة اعمال ب ار ‎ee oS 3b,‏ ده و تاه

صفحه 30:
ادامه. :انكيزة حسادت ازدیدگاه امام غزالی دشمنى: انسانها كه از همديكر متنفر ميشوند. هميشه ‎١-‏ ‏بدخواه دشمن خويش هستند و هيجكاه به خوش بودن او راضى نمی شود. = ۲- میل به استخدام دیگران: پادشاهان, روسا و آنانیکه ‎sly‏ نیل به موقف عالی در دنیا دست به هر کاری می زنند, اغلب شکار حسد می شوند. چون آنان دوست دارند دیگران خادم و مطبع شان شوند. ۳- خود خواهی: یعنی خویشتن را از کسی دیگر برتر و عزیز پنداشتن. در اين صورت اگر چنین کسی غیر خود را بر خلاف پندارش از خود بالاتر و عزیزتر ببیند. در آتش حسادت خواهد سوخت ۴- تعجب از کمال غير: چون کسی از کمال دیگری دچار «تعجب مفرط گردد, رفته رفته گرفتار حسد میشود

صفحه 31:
ادامه... ی دیگران ۳ آزار Rory |, Pah)

صفحه 32:
ادامه.. 2-تصورات تعریف تصور از نگاه علم منطق عبارت از حصول شی در ذهن بدون حکم بالای آن است. تصور عبارت از برداشت ذهنی و فطری یک شخص از یک شی در محیط ماحولش میباشد. انسانها در برابر موضوعات, حوادث برخورد ها و سائر جنبه های زنده گی تصورات مختلف دارند و مسایل را از دیدگاه خاص خود می بینند. لذا میتوانیم بگویم که تصور, حدس و كمان انسان ها در مورد مسایل مختلف میباشد, تصورات انسان بيشتر اوقات درست نمى باشد

صفحه 33:
ادامه.. تصورات نادرست اين يى حقيقتٍ مسلم است که تصورات و برداشت های نادرست اغلبا باعث منازعه شدید میگردد. زیرا طرفین ازمقاصد و اعمال همدیگر برداشت و تعبیر نادرست نموده و مشکل اساسی را درک نمی نمایند و همچنان هر یک از دیدگاة خود دفاع نموده جانب مقابل را مقصر lags cas

صفحه 34:
ادامه...

صفحه 35:
روش هاى كوتاه مدت و موقت حل نازعات روش هايست كه قضايا را بشكل دائمى حل ننموده, بلكه بشكل مؤقتى حل مى نمايد. در صورتيكه خوب مديريت شودء براى حل دائمى نيز زمینه سازی می نماید. اما اگر درست مدیریت نشود, مشكلات را بیشتر ساخته و حل انرا نيز دشوارتر مى

صفحه 36:
ادامه... ارزش قدرت در حل منازعات انسانهای با قدرت از زمانه های قدیم به حیث يك عامل مؤثر در حل منازعات شناخته شده اند. در طول تاريخ قدرت ‎alas‏ ‏کنندة منازعات بوده, اما به مرور زمان به همان اندازه که انسان ها انکشاف نمودند, قدرت اهمیت خود را بحیث یک روش خوب برا ی حل منازعات از دست داد؛ چون انسان تجربه کرد که قدرت نمی تواند دائمی باشد. پس راه های حلی که توسط قدرت حمایت و تطبیق می شوند نیز پایدار و دوامدار نیستند.

صفحه 37:
ادامه... ارزش حکمیت در حل منازعات حاکمیت نیز از پيشينة طولانی برای حل منازعات بر خور دار است. حکمیت نیز گاهی مبتنی به قدرت صورت می گیرد. اما تفاوتی که با قدرت دارد اینست که این روش (حکمیت) زمانی اجرا میشود که دو طرف منازعه, فرد سوم را بحیث حکم قبول نمایند. اما در قدرت رضایت دو طرف مهم نیست.

صفحه 38:
ادامه... ارزش قضاوت در حل منازعات قضاوت نیز یکی از روشهای حل منازعات است و در صورتیکه خوب قضاوت شود و منافع دو طرف در آن تبارز نماید یک روش خوب است. اما نظر به شرایط تطبیقی که امروز اجراء میشود یک روش موّثر برای حل منازعات بشمار نمی رود. قضاوت عموماً به دو نوع است, یکی قضاوت رسمی و دومی قضاوت غیر رسمی. اساس قضاوت رسمی را قانون و از قضاوت غیر رسمی را رسم و رواج. کلتور و عنعنات تشکیل میدهد.

صفحه 39:
کارگروپی شركت كننده كان به جهار كروب تقيسم كرديده نظريات خويش را در موارد ذيل مينويسند و پیشکش میکنند * گروپ اول : عوامل حسادت * گروپ دوم: تصورات نادرست * گروپ سوم: کاهش منازعات ازطریق قدرت وحکمیت * گروپ چهارم : کاهش منازعات ازطریق قضاوت زمان برای نوشتن ( 20 دقیقه ) زمان برای پیشکش برای هر گروپ ( 10 دقیقه )

صفحه 40:
روش های طویل مدت حل منازعات ۶ مذاکره هم یک روش برای حل منازعات است که در صورتیکه خوب مدیریت شود میتواند منازعات را بطور ريشه ی حل و فصل نماید و به مصالحه دوامدار منجر گردد.

صفحه 41:
روش هاى طويل مدت حل منازعات . ‏مذاكره : مذاكره در لغت بمعنى مكالمه وكفتكو است‎ ٠ ‏(تاريخ بيهقى ص 275). همجنان وازه 90813610ع١ در‎ ‏لفت به معنی چك و چانه زدن, جر و بحث, توافق, مبادله,‎ ‏معامله و نقد کردن آمده و در اصطلاح مدیریتی. مذاکره‎ ‏که دو یا چند نفر یا گروه دارای هدف های‎ cul sl away ‏مشترک و متضاد, طرح های پیشنهادی خود را بیان میکنند و‎ ‏شرائط خاص خود را مورد بحث قرار می‌دهند؛ تا احتمالاً به‎ ‏تواقق برسند. مذاکره, معمولاً شامل ترکیبی از مصالحه.‎ ‏همکاری مبتنی بر اعتماد و احتمالاً تأکیداتی بر مسائل حیانی‎ است

صفحه 42:
رو ش های مذاکره بيش از مذاکر re ‏نرم كردن‎ ١ ۱ پلان ‎oaks‏ . فراهم آورى تسهيلا

صفحه 43:
ادامه... جریان مذاکره 1. فذاکرات ی ‎wile‏ 2 مذاکره چند جانبه 3 مذاکره دوجانبه غير رسمى 4 گفتگوهاي میانجیگرانه

صفحه 44:
ادامه... يس از مذاکره 1. اعتماد سازى 2. داشتن يلان واضح 3. نظارت بر توافقات

صفحه 45:
میانجیگری * میانجیگری عبارت است از مداخله يا شامل شدن شخص يا اشخاص ثالث بخاطر ايجاد تفاهم a. 2 ‏طرفين منازعه نا با هم‎ ole ‏هشترئ یک‎ joey ‘arses ‏مداکزه:‎ ‏مشكل شان را حل نمايند.‎ ميانجيكرى آنقدر اهميت دارد كه ‎Or ighs‏ درقرآنكريم به ‏مسلمانان جنين فرموده است: ‏انماالمومنون اخوه فاصلحوابين ‏اخويكم . (سوره الحجرات) ‏ترجمه : جز اين نيست كه ‏مومنان برادران اند يس صلح ‏كنيد ميان دو برادرخود.

صفحه 46:
ادامه... * میانجی باید با حوصله و فعال باشد و ازعقل و منطق خود استفادة درست نماید. * ميانجى بايد تيز بين و واقع بين باشد تا مشکل اساسی راکشف نماید. * ميانجى باید گوشهای شنوا داشته باشد یعنی درسطح اول شنیدن قرارگیرد. * میانجی باید خوش گفتار اما کم گفتار باشد. * میانجی باید خواسته ها و نگرانی های طرفین منازعه را به یکدیگرانتقال دهد. * میانجی باید مشکل را ملامت کند نه شخص را.

صفحه 47:
ادامه... * میانجی نباید قضاوت وفیصله نماید. * میانجی باید از طرفین تعهد بگیرد تادرجریان مذاکره ازحملات لفظی, ملامت کردن, ازگذشته یاد کردن. شکلیت کردن, تهدید کردن وامثال آن بپرهیزد. * میانجی باید پیام های منفی طرفین رادرجریان صحبت ‎sb‏ ‏حصوصى ابه بام مایت میدزل :نماید چیه چانب:هفانل انتقال دهد.

صفحه 48:
با بخ نج ما و ند من

صفحه 49:
مصالحه * کلمه مصالحه به معنی آشتی کردن و صلح آوردن است که میتوانیم آنرا طور ذیل تعریف نماییم: ۰ مغریف مصالحه: مصالحه عبات از عطلیه انتت که طرفین بطور رضاکارانه روابط از هم گسیخته شانرا دویاره احیا میکنند

صفحه 50:
اصول مصالحه * صداقت: یعنی بیان حقایق به شکل صادقانه صورت میگیرد وطرفین ازگذشته اظهار ندامت نمایند. * عدالت: اگر برای طرفین ضرر مادی ویا معنوی رسیده باشد, بايد اعاده حقوق به طور عادلانه صورت گیرد

صفحه 51:
روشهای مصالحه در کشور ‎sb‏ ‏ختلف جهان * در کشور های مختلف از روشهای مختلف جهت رسیدن به مصالحه استفاده به عمل آمده. که در نیل مختصراً به بعضی از این روش ها نظری می اندازیم: ۶ معذرت خواستن * روش حقوقی * اعمار مجدد * تجلیل از روز ماتم مشترک

صفحه 52:
مصالحه ازدیدگاه دین مقدس اسلام * خداونده) درقرآنکريم میفرماید: ترجمه: وصلح بیاورید میان تان. ۶ درین مورد حضرت محمداص) میفرماید: ترجمه: : کسیکه در برابر برادر مسلمان خود کینه را اضافه از یکروز نگه میدارد. حسناتش معلق میماند. * از ترجمة آیة شریف و حدیث مبارک بر می آید که برای آشتی کردن و صلح آوردن میان مردم حکم گردیده است که برای ما لازم است که پابند احکام شریعت اسلامی باشیم

صفحه 53:
سياس از شما

39,000 تومان