صفحه 1:
صفحه 2:
ار
دكتركامران ميرزايى
IN] cle eee re ees TN
صفحه 3:
بهداشت حرفه ای عبارت است از : i
وا ۱( ر
اجتماعى شاغلين دركليه مشاغل
© مراقبت از شاغلينى كه را
ل کار
© مراقبت از شاغلينى كه عوامل زيان آورء سلامت آنان را
در محيط كارتهديد مى كند
5 سا 0
صفحه 4:
٩ مراقبت از شاغلینی که سلامت آنان در معرص
ناشی از شرایط کاراست.
ا ee kt ا ا ست ل
محيط كارتهديد مى كند
0 سا 0
صفحه 5:
ل ل ات ل
ادا ماع
* پیشگیری از بیماری ها و حوادث نائی از کار
و
کار بر سلامت انسان
6 سا 0
صفحه 6:
- بهداشت محیط کار
- پیشگیری از بیماری های ناشی از كار
- پیشگیری از معلولیت ها
- استفاده بهینه از توان نیروی کار
- تامین رفاه شاغلین است
8 سا 0
صفحه 7:
2 اندازه گیری
© - تفسير نتايج و تعيين خطر (ارزشيابى)
“6 - اقدامات كنترلى
سا 0
صفحه 8:
* اولین قدم در عملیات اجرانی بهداشت حرفه ای"
9
- بازدید اولیه
- تشخیص فرآیند
۱
ا ا ل ل
© با انجام اين مرحله» طي يك بازديد مقدماتى»؛ خصوصيات كلى كارو
محيط كارشناسائى مى شود.
0 سا 0
صفحه 9:
ازلين اتدام بسن از سره شناسانی» تمیین درا
آور است. اقدام بعدىء تعيين و فراهم كردن ابرار وا
تعيين ميزان آلودكى مى باشد.
EDEL ا ل ل ا ا رز را
ire) ا ل رل(
کرو ا oe
صورت می گیرد.
و ۱ 0
eee eRe EP ENCES Se CSRS Sree ۱
می آید.
9 سا 0
صفحه 10:
10
٩ وجود هر عامل به اصطلاح زیان
زر 1(
ان ار ly 8 Ee
نخواهد بود مكر آنكه ميزان آن نكنل
asG jets (Threshold Limit Valume)
حد تعيين شده استاندار ذ: مقذارى اسك کات اد از
معمولى مى توانند به مدت © ساعت در روز و 6000
ساعت در هفته براى سال ها بدون نكرانى در معرض آن
قرار كيرند.
سا 0
صفحه 11:
ال ل
استاندارد های مربوطه و با در نظر گرفتن شرا
omer teeter ل ب سرد
مى آيد.
00 سا 0
صفحه 12:
۳
ج) ترمیم و بهبود (که از طریق اجرای يك سری فعالیت ها
ا ا ۱
د) ايجاد فاصله و موانع
6
و) وسائل حفاظت فردى
06 سا 0
صفحه 13:
اركر قبل از ام معان
به ده شود.
سلامتی او به کار گمارده شوا
شرایط کار و آزار های ناشی از آن بررسی و در صورت
رفع یا کنترل گردد.
سر
حوادث جلوكيرى شود.
نظارت بر سرويس هاي بهداشتى در محيط كار مستمرا صورت كرد
* علل غیبت از کار بررسی و با رعایت اصول بهداشتی از تکرار 226
شود.
* استفاده صحیح از وسایل حفاظت فردی به شاغلین آموزش داده شود.
». معاينات دوره اى (سالى يكبار) براى تعيين وضعيت سلامتى شاغلين انجام
7
16 سا 0
صفحه 14:
و را ال ی را
توسعه اجتماعى » اقتصادى و فر هنكى است
errs) ای(
گسترش فرهنگ خدمات بهداشتی
جلب مشارکت کارفرما جهت تامین حفظ و ارتفاء ۳2
» آموزش هر جه بيشتر كاركران
CE ا ل ا ار
همهء حتى الامكان در نزديكترين محل كار با زندكّى
0 سا ae
صفحه 15:
By:Dr Mirzaei
1
بهداشت حرفه ای
دکترکامران میرزایی
متخصص پزشکی اجتماعی MPH
2
By:Dr Mirzaei
تعریف
بهداشت حرفه ای عبارت است از :
• ارتقاء حفظ باالترين درجه از سالمت جسمی ،روحی،
اجتماعی شاغلين دركليه مشاغل
• مراقبت از شاغلينی كه سالمت آنان در معرض خطرات
ناشی از شرايط كاراست
• مراقبت از شاغلينی كه عوامل زيان آور ،سالمت آنان را
در محيط كارتهديد می كند
3
By:Dr Mirzaei
تعريف سازمان بين المللی كار ILOسازمان
جهانی بهداشت WHOاز بهداشت حرفه ای
• ارتقاء و حفظ باالترين درجه از سالمت جسمی ،روحی و
اجتماعی شاغلين در كليه مشاغل.
• مراقبت از شاغلينی كه سالمت آنان در معرض خطرات
ناشی از شرايط كاراست.
• مراقبت از شاغلينی كه عوامل زيان آور سالمت آنان را در
محيط كارتهديد می كند
4
By:Dr Mirzaei
اهداف بهداشت حرفه ای
• تامين و ارتقاء بهداشت و سالمت جسمی ،روانی و
اجتماعی شاغلين
• پيشگيری از بيماری ها و حوادث ناشی از كار
• تطابق شرايط كار با انسان به منظور كاهش اثرات و ابزار
كار بر سالمت انسان
5
By:Dr Mirzaei
هدف از خدمات بهداشت حرفه ای
تامين ايمنی بهداشت محيط كار پيشگيری از بيماری های ناشی از كار پيشگيری از معلوليت ها استفاده بهينه از توان نيروی كار -تامين رفاه شاغلين است
6
By:Dr Mirzaei
اصول بهداشت حرفه ای
1ـ شناسائی
2ـ اندازه گيری
3ـ تفسير نتايج و تعيين خطر (ارزشيابی)
4ـ اقدامات كنترلی
7
By:Dr Mirzaei
شناسائی
• اولين قدم در عمليات اجرائی بهداشت حرفه ای شناسايی است
• مراحل شناسایی:
بازديد اوليه تشخيص فرآيند تعيين منابع خطر و مزاحم تخمين شدت خطر و افراد در معرض خطر• با انجام اين مرحله ،طي يك بازديد مقدماتی ،خصوصيات كلی كارو
محيط كارشناسائی می شود.
8
By:Dr Mirzaei
اندازه گيری
• اولين اقدام پس از مرحله شناسائی ،تعيين حدود نسبی عامل زيان
آور است .اقدام بعدی ،تعيين و فراهم كردن ابزار و روش عملی
تعيين ميزان آلودگی می باشد.
• در این مرحله به منظور نشان دادن ميزان و شدت خطر ،محل های
آلوده ،تعيين افراد در معرض و باالخره تعيين كارآئی اقدامات
كنترلی به كار گرفته شده و موجود در محيط كار اندازه گيری
صورت می گيرد.
• اندازه گيری معموال به دو صورت محيطي و بيولوژيك صورت
می گيرد كه هر يك به نوبه خود به اشكال مختلف به مورد اجرا در
می آيد.
9
By:Dr Mirzaei
تفسير نتايج و تعيين خطر (ارزشيابی)
• وجود هر عامل به اصطالح زيان آور در هر اندازه و
مقدار برای سالمت افراد در معرض ،خطرناك و زيان آور
نخواهد بود مگر آنكه ميزان آن از حد تعيين شده استاندارد
( )Threshold Limit Valumeبيشتر باشد
• حد تعیین شده استاندارد :مقداری است كه اكثر افراد
معمولی می توانند به مدت 8ساعت در روز و 40
ساعت در هفته برای سال ها بدون نگرانی در معرض آن
قرار گيرند.
10
By:Dr Mirzaei
اقدامات كنترلی
• این مرحله پس از مقايسه و تطبيق ميزان عامل زيان آور با
استاندارد های مربوطه و با در نظر گرفتن شرايط كار،
قابليت های جسمی و فيزيولوژيك افراد ،به مورد اجرا در
می آيد.
11
By:Dr Mirzaei
• معموال اقدامات كنترلی شامل موارد زير است :
الف) جايگزينی (حذف منابعی كه ايجاد خطر می نمايند و
جايگزينی منابع كم خطر به نوعی كه به فرآيند كار لطمه ای وارد
نياورد)
ب) محصور كردن (قرار دادن منابع خطرساز در محدوده های
بسته اي كه تعداد افراد در معرض را به حداقل ممكن رسانده و يا
حذف نمايد)
ج) ترميم و بهبود (كه از طريق اجرای يك سری فعاليت های
جانبی درمنابع توليد آلودگی ،ميزان آن ها كاهش می يابد)
د) ايجاد فاصله و موانع
ه) تهويه
و) وسائل حفاظت فردی
12
By:Dr Mirzaei
راه های دستيابی به اهداف بهداشت حرفه ای
•
•
•
•
•
•
•
13
كارگر قبل از استخدام معاينه شده تا متناسب با توانائی ها و وضعيت جسمی و
سالمتی او به كار گمارده شود.
شرايط كار و آزار های ناشی از آن بررسی و در صورت مخاطره آميز بودن
رفع يا كنترل گردد.
تطبيق كار با كارگر و بالعكس به نحوی رعايت شود كه از خستگی زودرس و
حوادث جلوگيری شود.
نظارت بر سرويس هاي بهداشتی در محيط كار مستمرا صورت گيرد
علل غيبت از كار بررسی و با رعايت اصول بهداشتی از تكرار آن جلوگيری
شود.
استفاده صحيح از وسايل حفاظت فردی به شاغلين آموزش داده شود.
معاينات دوره ای (سالی يكبار) برای تعيين وضعيت سالمتی شاغلين انجام
شود.
By:Dr Mirzaei
سياست های كلی بهداشت حرفه ای در ايران
• توزيع عادالنه امكانات بهداشتی ـ درمانی كشور كه از عوامل مهم
توسعه اجتماعی ،اقتصادی و فرهنگی است
• ارتقاء سطح سالمت كارگران
• گسترش فرهنگ خدمات بهداشتی
• جلب مشاركت كارفرما جهت تامين حفظ و ارتقاء سالمت كارگران
• آموزش هر چه بيشتر كارگران
تحقق اهداف عالی سازمان جهانی بهداشت ،جهت تامين سالمت برای
همه ،حتی االمكان در نزديكترين محل كار با زندگی
14
By:Dr Mirzaei
By:Dr Mirzaei
15