راهبرد های آموزش فصل ۷

راهبرد های آموزش فصل ۷

اسلاید 1: استاد :دانشحو:خلاصه فصل هفت

اسلاید 2: اصول و مباني علمي تشکيل کارگاه آموزشي فصل 7 کارگاه آموزشي مراحل تشکيل کارگاه آموزشياصول علمي تدوين گزارشاهداف تشکيل کارگاه آموزشيفوايد و کارکردهاي کارگاه آموزشيتاريخچه کارگاههاي آموزشيمفاهيم کارگاه آموزشيمقدمه

اسلاید 3: تحولات قرن حاضر لزوم آماده سازي افرادرا براي يادگيري مادام العمر در همه زمينه ها فراهم کرده است.موفقيت ملتها در ايجاد کيفيت بالاي يادگيري وعملي کردن آموخته هاست.شايسته محوري نيازمند عملکرد هوشمندانه است و عملکرد هوشمندانه نيزبا گسترش فعاليتهاي دانشي سازمان امکان پذير است.شرايط فعلي سازمانها نيازمند تجربه اندوزي و به کار گيري دانش وتجربه قبلي در عمل است و مديريت آموزش منبع انساني به منظور افزايش کيفيت عملکرد کارکنان به دنبال شيوه هاي جديدي است که اثر بخشي لازم را در توسعه سازماني ايجاد کند.کارگاه آموزشي اين منظور را تامين مي کند.شيوه مشارکتي و گروهي کارگاه آموزشي فرصت فوران انديشه ها را چه براي توسعه وچه براي حل مشکلات سازماني ايجاد مي کند.