سند اهداف معاونت توسعه مدیریت و منابع
اسلاید 1: 1سند اهداف معاونت توسعه مدیریت و منابع
اسلاید 2: 2هدف : تحقق کامل اصلاح نظام اداریاقدامات : 1- فرهنگ سازی اجتماعی و آموزش به صورت یکپارچه و هدفمند در راستای تبدیل نقش دستگاههای اجرایی به هدایتگری، تسهیل‌گری،توان افزایی، نظارتی وانجام خدمات درفضای رقابتی 2-اجرای دقیق ضوابط مندرج در فصل چهارم قانون مدیریت خدمات کشوری و ارائه گزارش عملکرد در مقاطع شش ماهه 3- ارائه پیشنهاد در زمینه اصلاح ساختار واحدهای استانی با اعمال رویکردهای مذکور در فصل دوم قانون مدیریت خدمات کشوری 4-اطلاع رسانی و ارائه فرم های مورد نیاز مردم برای انجام خدمات در بستر الکترونیکی
اسلاید 3: 3هدف : تحقق کامل اصلاح نظام اداریاقدامات : 5- ایجاد، تکمیل و ارتقای پرتال های استانی و محلی با محوریت اطلاع رسانی الکترونیکی 6-مستندسازی فرایندهایی که منجر به ارائه خدمات به مردم می شوند 7- اصلاح فرایندها با اولویت فرایندهایی که منجر به ارائه خدمات الکترونیکی به مردم می شوند در چارچوب نقشه راه و دستورالعمل های اصلاح فرایندها و روش های انجام کار 8- اجرای برنامه های آموزش فناوری اطلاعات برای مدیران و کارکنان در سطح استان و همچنین کارشناسان واحدهای ذیربط در دستگاه های اجرایی
اسلاید 4: 4هدف : تحقق کامل اصلاح نظام اداریاقدامات : 9- فرهنگ سازی، آموزش، توانمندسازی و ترغیب مردم در استفاده از خدمات الکترونیکی از طریق رسانه های ارتباط جمعی و ...10- تعیین و محاسبه متوسط قیمت تمام شده فعالیت ها، خدمات و محصولات واحدهای عملیاتی از قبیل واحدهای آموزشی، پژوهشی، بهداشتی، درمانی، خدماتی و تولیدی در فضای رقابتی11- تغییر رویکرد موافقتنامه های بودجه ای از روش سنتی و کنترل فرایند به نظام مبتنی بر عملکرد و نتیجه و قیمت تمام شده 12- اداره حداقل 5 درصد واحدهای دستگاههای اجرایی در چارچوب ماده 16 ق. م. خ. ک. در فضای رقابتی
اسلاید 5: 5هدف : تحقق کامل اصلاح نظام اداریاقدامات : 13- تعیین استانداردها و شاخص های کیفی و کمی خدمات و تدوین ساز وکارهای نظارت بر آن ها در فضای رقابتی 14- تطبيق فضاهاي اداري دستگاه با دستورالعمل ماده 39 ق.م.خ.ك 15- تحقق برنامه مدیریت سبز 16- انجام ارزیابی عملکرد در سطح دستگاه 17- انجام ارزیابی عملکرد در سطح کارمندان18- تنظیم برنامه ساماندهی نیروی انسانی استان 19- كاهش حداقل 15 درصد از كاركنان از محل خروج طبيعي
اسلاید 6: 6هدف : تحقق کامل اصلاح نظام اداریاقدامات : 20- تعیین تکلیف حداقل 15درصد نیروهای قراردادی مازاد تا سقف تعیین شده در تبصره ماده 32 ق. م. خ. ک. 21- اجرای دقیق بخشنامه شماره 13598/92/200 مورخ 1/8/1392 در مورد جذب نیروی انسانی و ساماندهی کارکنان شرکت های خصوصی طرف قرارداد 22- ایجاد سامانه یکپارچه آمار و اطلاعات نظام اداری و منابع انسانی در سطح استان 23- نظارت بر تکالیف و احکام مندرج در فصل دوازدهم قانون مدیریت خدمات کشوری مربوط به حقوق و تکالیف کارکنان و دستگاه های اجرایی
اسلاید 7: 7هدف : تحقق کامل اصلاح نظام اداریاقدامات : 24- اجرای برنامه های آموزشی برای مدیران و کارکنان در چارچوب نظام آموزش کارکنان دولت 25- رعایت ضوابط انتخاب و انتصاب مدیران 26- اجرای دستورالعمل پایش و سنجش سلامت و فساد اداری 27- اجرای برنامه های ارتقای سلامت اداری 28- اجرای برنامه صیانت از حقوق مردم و تکریم ارباب رجوع بر اساس مصوبه طرح تکریم ارباب رجوع
اسلاید 8: 8هدف : تحقق کامل اصلاح نظام اداریاقدامات : 29- اجراي طرح سنجش ميزان رضايتمندي مردم از نحوه ارايه خدمات دستگاه هاي اجرايي موضوع ماده 9 مصوبه طرح تكريم مردم و ارباب رجوع 30 -استقرار نظام جامع توسعه و ترویج فرهنگ اقامه نماز 31-رسيدگي به شكايات مردمی در بستر سامد
اسلاید 9: 9موفق و پیروز باشید
نقد و بررسی ها
هیچ نظری برای این پاورپوینت نوشته نشده است.