صفحه 1:
صفحه 2:
صفحه 3:
صفحه 4:
تمایزفرار ملیاتی و اجتناب مالیانی
صفحه 5:
بو تک
ست
| ples
مالیاتی
جتناب مالي
فرار مالياتى و )<
صفحه 6:
زمینه های پیدایش فرار مالیاتی
صفحه 7:
اندازه گیری فرار مالیاتی در ایران
صفحه 8:
رابطه بين اجتناب مالیاتی وساختار سرمایه
صفحه 9:
راهبرد اجتناب مالياتى شر كتها
صفحه 10:
صفحه 11:
آثار منفی (زیان های ) وقنه های مالیاتی
صفحه 12:
وجود معافیت وسیع و متنوع
صفحه 13:
کارت بازرگانی » کد اقتصادی و فرار مالیاتی -
صفحه 14:
صفحه 15:
قوانین و مقررات مالیاتی
خصوصیات و ویژگی ها
صفحه 16:
ف رآیند های مالیاتی
برخی از مشکلات فر آینده های مالیاتی در سیستم مالیاتی ایران:
صفحه 17:
منابع انسانی
برخی از مشکلات منابع انسانی در سیستم مالیاتی ایران:
3
a
صفحه 18:
مودیان مالیاتی
. مودیان قانونمدار:
" مودیان خلافکار:
" مالیاتمای معوق:
صفحه 19:
مودیان مالیاتی
معمولا #عامل در وهله اول باید واکاوی شود:
" فرهنگ مالياتى
تمکین
"خوه تشخیص
صفحه 20:
راهکارهای اصلاح نظام مالیاتی ایران
صفحه 21:
polis کلیدی یک نظام خود تشخیص و کارا مالیاتی
صفحه 22:
مدیریت مالیاتی
| رایج ترین تعاریف مدیریت مالیاتی :
صفحه 23:
4
: ماليا
بت فق
صلاحات مدير د
1 مها
نا
بر نى مو
Qo
صفحه 24:
جنبه های مهم مدیریت مالیاتی در بهبود نظام مالیاتی
مديريت فرآیندها:
| مديريت موديان:
صفحه 25:
مباحث عمده در ارتباط با مودیان
شا رهنگ مالیایی : ار ۳(
آن نظر كه شر شخصي در نزد خود فكر ميكند كه معتى ذقيق أن را مى دائد وييجيدة
7
fever ieseeerrare iy etea rei re Py
وتعریف ار ري ( ۱
۱ eat je rene ey ame Srerynerier ca eee em
بالاخره تمام عادات و رقتار و ضوابطی است که فرد به عنوان عضو جامعه از جامعه
خود فرا می گیرد
۰۰ زا تمکین مالیاتی پایسدی داوطلبانه به متن و رو قانون مالیاتی با به
عبارتى ابه مفهوم بايبندى موديان به تكاليف مالياتى و رعايت مقررات مالياتى از سوى
آنها مي باشد . درجه تمكين مالياتي زر هر كشورى قيار ستحش كاراين ae
مالیاتی آن کشور است . . از نگاه ونزل (2002)عدم تمکین مالیاتی شامل کلیه
فعالیتهایی است که از نظر سیستم سازمان مالیاتی قابل قبول و مطلوب تعی باشد.او
Repeat ony ats ل Hi Pos) Se ec
صفحه 26:
موانع تمکین داوطلبانه موّدیان مالیاتی ایران
صفحه 27: