آمادگی برای ورود به دنیای کار
اسلاید 1: آمادگی و تصمیم راسخ برای ورود به دنیای کسب و کارگام اولتهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 2: زندگي شغلي اهداف يادگيريانواع زندگي شغلي را نام ببرد.مفهوم «استخدام» را به عنوان يكي از گزينه‌هاي زندگي شغلي توصيف كند.ويژگيهاي «خود اشتغالي» را به عنوان يكي از انواع زندگي شغلي توضيح دهد.زندگي شغلي مبتني بر «كارآفريني» را شرح دهد.با عواملي كه در انتخاب نوع زندگي شغلي مؤثر هستند، آشنا شود.با تعيين علايق، مهارت‌ها و ويژگيهاي شخصيتي خود، به خودشناسي شغلي برسد و تشخيص دهد براي كداميك از انواع زندگي شغلي مناسب است.با انواع طبقه‌بندي ارائه شده بر اساس علايق در زمينه مشاغل آشنا شود.تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 3: روش تقسيم‌بندي زندگيروش‌وظيفه‌اي زندگي تحصيلي زندگي شغليتهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 4: انواع زندگي شغلياستخدام) (Employment خوداشتغالي(Self-employment) كارآفريني (Entrepreneurship)تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 5: استخدام) (Employmentمنظور از استخدام، زندگي شغلي اي است كه شخص در قالب يك قرارداد رسمي و معتبر، وقت و مهارتهاي خود را در مقابل دريافت وجه مشخصي در اختيار سازماني دولتي يا خصوصي قرار مي دهد. استخدام شرايطي را فراهم مي‌سازد كه موجب امنيت شغلي كامل يا نسبي براي مدت نسبتاً طولاني مي‌گردد.تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 6: يك نوع زندگي شغلي كه در آن فرد حرفة خود را براساس تجربيات و مشاغل آزاد موجود در بازار كار و با مسئوليت شخصي انجام مي‌دهد. به عبارت ديگر هر كس كه در استخدام سازماني نباشد و يا همه افرادي كه مزدبگير نيستند، خواه به صورت انفرادي كار را در منزل انجام دهد يا همانند يك وكيل، يك مشاور، يك متخصص، كار در بيرون منزل داشته باشد و يا در يك مغازه و يا كارگاه با چند نفر ديگر به كار مشغول باشد، خوداشتغال هستند. خوداشتغالي (Self-Employment )تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 7: Entreprenuershipزندگي كارآفرينانه زندگي‌اي است توأم با:هيجان ريسك تنوع تغيير شكستزندگي كه در آن از سكون و رخوت و نااميدي خبري نيست. پيروزي شوق تلاش خلاقيت فرصت گراييكارآفريني (Entrepreneurship )تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 8: زندگي شغليويژگي‌هاكارآفرينانخوداشتغالانمستخدميناستقلال طلبيزيادزيادكمخطرپذيريزيادمتوسطخيلي كمنياز به پيشرفتخيلي زيادمتوسطكمنياز به قدرتكممتوسطزيادخلاقيتزيادتا حدوديكمتحمل ابهامزيادتا حدوديكمفرصت‌شناسيخيلي زيادمتوسطكمجدول مقايسه ويژگيهاي كارآفرينان، خوداشتغالان و مستخدمينتهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 9: انتخاب زندگي شغلي اغلب زندگي شغلي خود را پس از پايان تحصيلات متوسطه و دانشگاهي شروع ميكنند براي انتخاب زندگي شغلي بايد نسبت به ويژگيها، اهداف، علايق و ضعف و قدرت خود بصورت واقعي، كامل و واضح اطلاع داشته باشد تا بتواند در كنار ويژگيها، الزامات و شرايط مختلف انواع زندگي شغلي يك انتخاب صحيح و به موقع داشته باشد.در عصر حاضر«كارآفريني» يك ضرورت است نه يك انتخاب. تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 10: آيا ابتدا بايد شغل را انتخاب كرد يا زندگي شغلي را؟ نبايد به دنبال يك پاسخ ثابت و قطعي باشيم در واقع بايد گفت بستگي به عوامل مختلفي مثل نوع شغل، قوانين و مقررات و عرف جامعه دارد.يكي از ابزارهايي كه مي‌تواند در انتخاب يك شغل صحيح مورد استفاده قرار گيرد جدول تركيب علايق و مهارت‌ها است. تهية اين جدول به شما كمك مي‌كند تا مهارت‌ها و علايق خود را در كنار هم و بصورت واضح، تفكيك شده و درجه‌بندي شده تحليل نماييد و از طريق آن شماي روشنتري از درون خود را به تصوير بكشيد. تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 11: خيلي زياد مهارتهاخيلي كمExploreاموري كه بايد در آنها مهارت بيشتري كسب كنيم چون علاقه بالايي داريمAvoidاموري كه بايد اجتناب شودچون هم علاقه نداريم و هم مهارت نداريم.Developبهترين گزينه براي انتخاب اموري كه هم علاقه زيادي داريم و هم مهارت زيادي داريم.Minimizeاموري كه بايد كمتر استفاده شودچون كمتر علاقه داريم.علائقخيلي زياد خيلي كمدرجه‌بندي علايق و مهارت‌هاتهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 12: افزايش علاقهعلايقمهارترايانهخيلي كمخطاطيزياددكوراسيونخيلي زيادفلسفهكمبازاريابيمتوسطسينماخيلي زيادپزشكيمتوسطتعمير ماشينزيادرياضياتخيلي كمتدريسخيلي زياد جدول تركيب علايق و مهارت‌هاتهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 13: خيلي زياد مهارتهاخيلي كم فلسفه رايانه رياضيات دكوراسيون خطاطي بازاريابي سينما تعمير ماشين پزشكيعلائقخيلي زياد خيلي كمجدول توزيع مشاغل برحسب علايق و مهارت‌هاتهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 14: دسته‌بندي مشاغل براساس علائق«استرانگ» تمام مشاغل را در هفت گروه عمده زير تقسيم بندي كرده است. 1- شغلهاي مرتبط با علوم زيستي 5- شغلهاي مرتبط با تجارت كوچك2- شغلهاي مرتبط با علوم فيزيكي 6- شغلهاي مرتبط با تجارت بزرگ 3- شغلهاي مرتبط با امور فني 7- شغلهاي مرتبط با امور ادبي 4- شغلهاي مرتبط با خدمات رفاهي تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 15: 1- سياسي 5- كشاورزي2- حرفه‌اي 6 - كارهاي دستي 3- تجاري 7- نظامي4- تفريحي 8- رفاهي روانشناس ديگري بنام «هات» مشاغل را از نظر اقتصادي بشرح ذيل تقسيم كرده است:تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 16: روانشناس معروف ديگري كه در زمينة سنجش علائق كار كرده است « كودر» مي‌باشد. وي علائق را به ده گروه بشرح ذيل تقسيم كرده است: 1- رغبت مكانيكي 6- رغبت به فضاي باز 2- رغبت محاسباتي 7- رغبت ادبي 3- رغبت علمي 8- رغبت موسيقي 4- رغبت هنري 9- رغبت خدمات اجتماعي 5- رغبت ارتباطي 10- رغبت به كار دفتري
اسلاید 17: در انتخاب نوع شغل بايد توجه داشته باشيد كه داشتن تجربه و تخصص اهميت ويژهاي دارد عدهاي فكر ميكنند چون زيبا هستند و رموز آرايش را ميدانند ميتوانند در كسب و كار لوازم آرايش وارد شوند و يا چون غذاهاي خوشمزه ميپزند ميتوانند در رستوران‌داري موفق شوند و عدهاي چون ورزشكار خوبي هستند فكر ميكنند در كسب و كار وسائل ورزشي داراي تخصص هستند. مراقب چنين وسوسه هايي باشيد. نكته:نكته:تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 18: 1) چرا تصور مي‌كنيد براي اين كار مناسب هستيد؟2) كدام يك از مهارت‌ها و ويژگيهاي لازم براي اين شغل را دارا هستيد؟3) كدام يك از تجربيات و آموزش‌هاي شما در اين كار مفيد هستند؟4) عوامل كليدي موفقيت در كاري كه انتخاب كرده‌ايد كدامند؟در پايان اگر شغلي را براي خود انتخاب كرده‌ايد بايد بتوانيد به 4 سؤال زير بدون مكث و فكر زياد پاسخ دهيد؟ تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 19: تصميم به كارآفريني و ورود به دنياي كسب و كار براي عملي كردن خواسته‌ها بايد همان موقع كه برانگيخته شده‌ايد اقدامي كنيد موفقيت به سادگي به دست نمي‌آيد موفقيت احتياج به تصميم، اراده، برنامه، عمل، پشتكار و بسياري چيزهاي ديگر دارد. اما بعد از نياز، اولين چيزي كه انسان را براي حركت و رشد و پيشرفت و دستيابي به موفقيت آماده مي‌سازد تصميم راسخ و جدي براي رفع آن نياز است.«خواستن توانستن است» تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 20: براي رسيدن به روحيه و انگيزه اي بالا برای انجام یک فعالیت کارآفرینانه لازم است مطالب ذيل را پيگيري كنيد و از خود سوال كنيد:آيا دلتان مي‌خواهد آنقدر پول داشته باشيد كه هر زمان خواستيد بتوانيد به همة نيازمندهاي فاميلتان كمك مالي كنيد؟آيا دلتان مي‌خواهد مورد احترام جامعه، اقوام و دوستانتان قرار بگيريد؟آيا دلتان مي‌خواهد بهترين منزل و لوازم را داشته باشيد و بهترين مدل ماشين را سوار شويد؟آيا دلتان مي‌خواهد هر زمان كه خواستيد بهمراه خانواده‌تان به مسافرت‌هاي خارج از كشور و به هتل‌هاي لوكس برويد؟آيا دلتان مي‌خواهد خودتان رييس خودتان باشيد؟آيا دلتان مي‌خواهد هر ايده‌اي كه در كارتان به ذهنتان رسيد سريع آزمايش يا اجرا كنيد؟آيا دلتان مي‌خواهد مورد تشويق و احترام دولتمردان و مسئولين جامعه قرار بگيريد؟آيا دلتان مي‌خواهد ذهني باز و خلاق داشته باشيد؟آيا مي‌خواهد كاركنانتان به شما علاقه‌مند باشند و با كمال وجود براي شما كار كنند؟آيا دلتان مي‌خواهد هر زمان كه خواستيد سركار برويد و هر طور كه خواستيد كار كنيد؟آيا دلتان مي‌خواهد همه در مورد شما بگويند آدم برجسته و متفاوتي هستيد؟آيا دلتان مي‌خواهد هر زمان كه خواستيد خود را با پس‌انداز كافي بازنشسته كنيد؟تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
اسلاید 21: براي اين كه بتوانيد تصميم بگيريد كه وارد دنياي كارآفريني شويد بايد از اين افكار دوري كنيد: بايد خودم را خيلي سريع بشناسم.براي تأسيس يك شركت پول زيادي لازم است.بيشتر از 8 ساعت خواب لازم است.احتياج به شخصي دارم كه من را راهنمايي كند.براي بازنشستگي بايد 40 – 50 سال كار كنم.براي گرفتن كمربند سياه در كسب و كار احتياج به توانايي‌هاي جسمي بالايي دارم.به انتقاد و عيب‌جويي بيشتر از تعريف و تمجيد احتياج دارم. (نقاط ضعفم را بايد بيشتر از نقاط قوتم بشناسم) تهیه کننده : گروه حسابداری استان زنجان
نقد و بررسی ها
هیچ نظری برای این پاورپوینت نوشته نشده است.